chargé(e) d'accompagnement auprès de personnes âgées - C.C.A.S. de Baraqueville
Référence : O012250916001022
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Baraqueville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels grille FPT € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
En charge de l'animation directe de la Résidence autonomie. Vous serez amené(e) à accompagner les résidents, les stimuler, les aider tous les après-midis.
- Activités principales
1/ Coordination des activités d'animation de la Résidence Autonomie
- Gestion du forfait autonomie versé par le Département (conventionnement, comptable, règlementaire, bilans, etc.)
- Définition, ajustement et évaluation des orientations retenues en matière d'animation ; en lien avec le projet pluriannuel de l'établissement et au regard des actions pluridisciplinaires engagées par les différents intervenants de l'établissement (projets prévention menés par les AS notamment)
- Recherche, conception, mise en ½uvre et évaluation d'actions d'animation auprès des résidents (intervenants extérieurs spécialisés ou en propre) dans la recherche constante d'intérêts " thérapeutiques " (autonomie physique, mémoire, ouverture sociale, etc.)
- Organisation administrative du service animation (communication, gestion appels à projet, rédaction courriers, archivage des documents règlementaires, etc.)
- Préparation d'outils d'aide à la décision (direction et élus, etc.)
- Ouverture de l'établissement sur son environnement
2/ Appui à la coordination de la démarche d'amélioration continue de la qualité
- Gestion des dossiers et projets individualisés des résidents (hors volet médical)
- Activités secondaires
3/ Appui dans la gestion de l'association des résidents - Résidence Autonomie
- Appui à la gestion administrative, comptable et institutionnelle de l'association
- Montage et suivi des projets portés par l'association
Profil recherché
- Compétences requises
* Savoirs
Connaissance du fonctionnement global des ESMS
Connaissance du fonctionnement et du cadre règlementaire propre aux CCAS (CASF)
Méthodologie de gestion de projet (conception, chronologie, mécanismes institutionnels, mobilisation partenaires, évaluation, etc.)
Connaissance du secteur rural et de ses enjeux
* Savoir-faire
Mobilisation des publics, animation participative
Stimuler, fédérer
Maîtrise de l'outil informatique
Conception d'outils basiques de communication
* Savoir-être
Aptitudes relationnelles en lien avec les publics accueillis/orientés (patience, pédagogie, neutralité, réassurance)
Travail en équipe pluridisciplinaire
Capacités d'expression orale et écrite
Autonomie, organisation, rigueur
Discrétion professionnelle
- Qualifications requises (diplômes, formations...)
Formation en animation (DEJEPS - DESJEPS - DUT Carrières sociales)
Expérience en gestion de projets / méthodologie d'animation de projet (dont évaluation)
À propos de l'offre
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LETTRE DE MOTIVATION ET CV à adresser par courrier ou par mail .
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 16/10/2025
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
