Chargé(e) d'accueil, communication et de promotion du site technopolitain F / H
Référence : O071260218000064
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Le Creusot
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du Directeur de la mission économie et services aux entreprises l’assistant (e) assure l’accueil et le suivi administratif au sein du site technopolitain. Assiste la chargée d’affaires innovation dans ses différentes missions et participe aux actions de communication et de promotion du site.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o071260218000064-charge-e-accueil-communication-promotion-site-technopolitain-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
COMPETENCES ET TECHNICITES EXIGEES PAR LE POSTE :
Niveau d’études demandé : De formation BAC +2/3 : BTS/DUT Technique de commercialisation ou gestion et administration / Formation communication
Savoirs et savoir-faire :
- Gestion de services
- Organisation et planification
- Maîtrise des outils numériques (par exemple CANVA) et du pack office
- Maîtrise des techniques de secrétariat
- Procédures comptables et administratives financières
- Règles comptables et budgétaires
- Réglementation des marchés publics
- Parfaite maîtrise de l’écrit et de l’oral en français
- Bon niveau en anglais
- Appétence pour la communication digitale
- Connaissance du monde de l’entreprenariat ou appétence pour le sujet
Savoir être :
- Savoir orienter et évoluer dans un environnement exigeant, multitâches et dans le respect des délais
- Autonome et aimer le contact et vous avez un grand sens du service.
- Capacité d’adaptation et grand sens du relationnel
- Rigueur et réactivité
- Capacité d’écoute et de dialogue
- Polyvalence et travailler en équipe
- Etre en capacité de gérer les pics d’activités
- Grande disponibilité
- Réserve et discrétion
Qui sommes-nous ?
La Communauté Urbaine Creusot-Montceau appartient à l'arc urbain qui structure, de Dijon à Chalon-sur-Saône, la région Bourgogne-Franche Comté.
Elle est desservie par des axes de communication privilégiés grâce à la gare Le Creusot Montceau TGV qui place le territoire à 1h20 de Paris et 40 minutes de Lyon, l'A6 à 20 minutes, tout comme la route Centre Europe Atlantique.
Innovante, créative et entreprenante, la Communauté Urbaine Creusot Montceau est située sur un territoire qui offre une diversité de cadre de vie et d'emploi.
Les multiples politiques publiques qu'elle développe et ses nombreux projets permettent à toutes les compétences de s'exprimer et de s'épanouir.
Les 97 000 habitants peuvent compter sur les 430 agents de la Communauté Urbaine qui assurent les missions de proximité et de qualité du cadre de vie auprès de la population et du territoire.
Nos + !
La CUCM, c'est aussi une collectivité à taille humaine favorisant le lien social et le vivre-ensemble, avec un environnement de travail agréable.
Elle se renforce et propose des postes offrant des opportunités professionnelles intéressantes dans un collectif à fortes valeurs avec une volonté d'accompagner les challenges professionnels (politique formation individualisée, innovation, mobilité professionnelle...)
À propos de l'offre
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Modalités de recrutement :
Poste permanent ouvert aux fonctionnaires et contractuels.
Cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux.
Candidature à adresser à :
Monsieur le Président de la Communauté Urbaine Creusot-Montceau. Château de la Verrerie BP 90069 - 71206 Le Creusot Cedex
ou par mail à l’adresse suivante : info@creusot-montceau.org
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
