Chargé(e) d'accueil et de gestion administrative et comptable de la Maison de l'Enfance

Référence : O044241113001270

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Clisson
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Date limite de candidature : 11/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) TBI + IFSE € brut/an
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Située à 30 minutes de Nantes, au c½ur du Vignoble, la Ville de Clisson (7 700 habitants), connue pour son festival international de musiques extrêmes (Hellfest) et reconnue pour son patrimoine architectural et paysager "à l'italienne", pour la vitalité de ses commerces et pour son dynamisme touristique, est un territoire attractif en plein essor concerné par de nombreux projets structurants.

Afin de faire face à un besoin temporaire, la Ville recrute un(e) agent(e) chargé(e) d'accueil et de gestion administrative et comptable à temps complet. Rattaché(e) à la direction générale adjointe " services à la population " et sous l'autorité de la responsable administrative et financière de la maison de l'enfance, vous serez chargé(e) de l'assister dans ses missions et d'assurer l'accueil des usagers de la maison de l'enfance.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o044241113001270-charge-e-accueil-gestion-administrative-comptable-maison-enfance?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

? Connaissances :
* Connaissance du fonctionnement des services d'une Maison de l'Enfance
* Connaissance des procédures de recouvrement des CESU, Chèques vacances, de l'aide sociale et des relations avec les comités d'entreprises
* Connaissance de la comptabilité publique

? Savoir-faire :
* Maîtrise des techniques d'accueil
* Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciel Onde, logiciel Carte +, Portail familles, tablettes - des formations spécifiques aux logiciels métiers seront prévues)
* Bonne maîtrise de l'orthographe

? Savoir-être :
* Bon relationnel, sens de l'écoute et diplomatie
* Discrétion, respect du secret professionnel, respect de la confidentialité
* Méthode et rigueur
* Ponctualité et assiduité
* Sens du service public
* Sens du travail en équipe
* Autonomie

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 9 mois

    CDD
    Temps complet 35 h hebdomadaires. Horaires : du lundi au vendredi de 8 h 30 à 12 h et de 13 h 30 à 17 h.
    Traitement indiciaire + régime indemnitaire + chèques déjeuner + participation employeur à la prévoyance (contrat collectif) + participation employeur aux contrats de mutuelle labellisés + COS44.

    CV + lettre de motivation à adresser sur l'adresse recrutement@mairie-clisson.fr

    Date limite de dépôt des candidatures : mercredi 11 décembre à 9 h
    Poste à pourvoir à compter du 1er décembre 2024

    Contact pour tout renseignement complémentaire : Anne Puchaud, responsable administrative et financière de la maison de l'enfance : 02.40.54.75.42 / apuchaud@mairie-clisson.fr ou Maxime Druelle, directeur général adjoint « services à la population » : mdruelle@mairie-clisson.fr

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 11/12/2024
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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