Chargé(e) d'actions auprès des seniors - C.C.A.S DE VOREPPE
Référence : O038250305001109
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Voreppe
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Rémunération statutaire, RIFSEEP et prime annuelle € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Centre Communal d'Action Sociale de Voreppe ½uvre pour l'autonomie et le bien-être des seniors, en proposant divers services tels que le portage de repas, un Point Information Autonomie, et la gestion d'une résidence autonomie de 60 places.
Le(a) chargé d'actions auprès des seniors travaille en étroite collaboration avec la responsable du service pour organiser et coordonner ces missions. Il accompagne les usagers dans la constitution et le suivi de leurs dossiers (APA, MDPH, aide sociale) et évalue leurs besoins pour y apporter des solutions adaptées. Il participe également à la mise en place d'actions collectives et aux réunions de service, ainsi qu'à des groupes de travail sur les thématiques du vieillissement, du handicap et de l'aide aux aidants.
Le(a) chargé d'actions auprès des seniors organise ses missions en lien et sous l'autorité du responsable du service seniors.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038250305001109-charge-e-actions-aupres-seniors?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Bonne connaissance des besoins et spécificités du public senior et des personnes en situation de handicap
* Bonne connaissance en gestion administrative
* Utilisation courante de l'outil informatique et de la bureautique (traitement de texte, tableur, diaporama)
* Sens de l'accueil, écoute, patience, disponibilité
* Sens du service public
* Discrétion, respect de la confidentialité
* Autonomie
* Sens des initiatives
* Très bonne organisation
* Rigueur
* Sens des priorités, réactivité
* Permis B obligatoire
À propos de l'offre
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* Prise de fonction dès que possible à compter du 7/04/2025
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 07/04/2025
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Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale
