Chargé(e) d'animation et de développement de la filière Plantes Aromatiques et Médicinales
Référence : O091241017000835
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Milly-la-Forêt
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Rémunération statutaire, régime indemnitaire + CNAS + participation mutuelle € brut/an
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes des 2 Vallées (CC2V) a défini le secteur des plantes aromatiques et médicinales (PAM) comme une filière d'excellence à l'échelle de l'intercommunalité.
Située dans le sud de l'Ile-de-France, au c½ur du Parc naturel régional du Gâtinais français, le territoire et en particulier sa ville-centre, Milly-la-Forêt, est historiquement lié à la culture et la transformation des PPAM. Il a hérité de ce fait d'un écosystème d'acteurs dynamique qui a contribué au renouveau de la filière au cours des dernières années.
Dans le cadre de sa compétence de développement économique, la CC2V s'est fixé pour objectif d'accompagner le développement de la filière au travers de différentes actions et projets structurants menés en collaboration étroite avec les acteurs de la filière, notamment l'ADEPAM (Association pour le développement les Plantes Aromatiques et Médicinales de Milly-la-Forêt).
Rattaché(e) au responsable du développement économique et du tourisme à la CC2V, ainsi qu'au Président de l'ADéPAM, vous aurez pour mission de contribuer à la structuration de la filière locale des PPAM en cohérence avec la stratégie déployée par l'intercommunalité.
MISSIONS :
PROSPECTION COMMERCIALE
- Développer des services réservés aux adhérents de l'ADEPAM (accès newsletter, rencontres ...),
- Augmenter le nombre d'adhérents en le doublant
- Établir une liste des transformateurs dans un rayon de 40 km, dans le but de faciliter la prospection, VDS et les centres de formation pour des stages
- Entretenir la relation avec les acteurs locaux de la filaire PPAM
COMMUNICATION
- Animer le site internet, ainsi que les réseaux sociaux (Facebook, Instagram et LinkedIn)
- Élaborer 2 à 3 newsletters par an.
- Etablir des flyers
EVENEMENTIEL
- Gérer et animer les différents évènements, ainsi que les stands (installation, gestion, animation)
- Créer un événement destiné aux professionnels
GESTION FINANCIERE
- Identifier les ressources disponibles sur le territoire et les couts associés (visites, conférences...) que ce soit au niveau professionnel ou grand public,
- Recherche de financements et subvention
GESTION DE PROJET :
- Organiser trois modules de formation en lien avec les PAM, et en collaboration avec des centres de formation existants dans le secteur (d'une durée d'un ou plusieurs jours).
Profil recherché
PROFIL - COMPETENCES
* Minimum bac + 2, de formation commerciale
* Permis B requis pour déplacements professionnels (prêt de voiture possible)
* Maîtrise des outils bureautiques
* Bonnes capacités d'analyse et de synthèse.
* Bon relationnel, capacité à travailler en équipe.
* Compétence analytique et rédactionnelle
* Compétence en animation (conduite de réunions, prises de parole et présentations orales)
* Maîtrise des outils de communication numérique
Qui sommes-nous ?
Située dans le Sud Est de l'Essonne (15 communes - 20 000 habitants) au coeur du PNR du Gâtinais située à 50 km au Sud de Paris par l'A6, la Communauté de Communes des 2 Vallées (CC2V) a acquis depuis le 1er janvier 2016 de multiples compétences (développement économique, urbanisme, eau et assainissement, gestion des équipements sportifs etc.).
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à
Communauté de Communes des 2 Vallées
Monsieur le Président
27 rue de la Chapelle Saint Blaise
91490 MILLY LA FORET
rh@cc2v91.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 16/12/2024
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Chargée / Chargé de la promotion environnement/développement durable
