chargé(e) d'appui au projet de recherche H/F

Référence : MOY200-DELMAC-031-02

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Centre national de la recherche scientifique (CNRS)
  • Localisation : 75005 PARIS 05 (France)

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels à partir de 2 496 brut mensuel selon expérience € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Missions :
En tant que Chargé.e d’appui au projet de recherche, vous êtes attaché.e au sein du Service du Partenariat et de la Valorisation (SPV) de la Délégation Paris-Centre.
Vous avez pour mission de piloter le montage et le suivi des financements nationaux, européens (Hors Horizon Europe) et internationaux. Vous avez notamment en charge le montage et le suivi des projets d’Investissements d’avenir (PIA) de la délégation. Vous contribuez aux objectifs du CNRS en vue d’augmenter le nombre de réponses aux appels à projets et vous mettez en place les processus de suivi des PIA.


Activités :
- Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre et au suivi de la politique en matière de stratégie de dépôt de projets tant à l’échelle nationale, européenne (hors programme Horizon Europe) et internationale ;
- Aide au montage des projets de recherche nationaux, européens et internationaux en liaison avec les chercheurs
- Assurer le suivi des partenariats dans le cadre des projets d’Investissements d’avenir et notamment élaborer des rapports de suivi avec les responsables scientifiques, faire le lien avec le pôle contrat et valorisation pour la partie valorisation
- Assurer le lien nécessaire avec l’ensemble des partenaires de l’écosystème de la délégation pour conduire des actions communes de sensibilisation avec nos partenaires,
- Participer et s’impliquer dans les réseaux professionnels
- Appuyer la cheffe de pôle sur le suivi des projets déposés, tenir à jour des tableaux de bord et le suivi des indicateurs et être force de proposition en la matière, élaborer des rapports d’activités
- Contribuer au rayonnement du pôle Subvention par la communication interne et externe en lien avec le service communication de la délégation
- Contribuer à la formation des collègues du pôle subvention
- Exercer une veille sur les appels à projets ainsi qu’une veille réglementaire et documentaire sur les financements nationaux, européens et internationaux ; visiter les laboratoires dans le cadre d’action de sensibilisation
- Participer à des sessions de formations auprès des scientifiques notamment sur les types d’appels, les conseils dans l’écriture, les règles en matière d’éligibilités des dépenses
- Participer à la vie du service (rédaction de procédures qualité pour le montage de projets, groupes de travail, bilans, indicateurs etc.)

Contexte de travail :
Le/la Chargé-e d'appui au projet de recherche est affecté.e au sein du service Partenariat et Valorisation de la Délégation Paris Centre qui compte 31 personnes placées sous l’autorité de la responsable du service et de son adjointe. Le service est organisé en 4 pôles : « Partenariats publics » ; « Subventions » ; « Europe » ; « Partenariat et Valorisation ». La Chargé-e d'appui au projet de recherche exerce au sein du pôle « Subventions ».

Profil recherché

Competences :
Savoirs / connaissances
-Connaissance du programme Plan d’Investissement d’Avenir (PIA)
-Bonne connaissance de l’organisation et du fonctionnement de la recherche publique, ainsi que les dispositifs de financement de la recherche ;
-Avoir une bonne compréhension des politiques de recherche et d’innovation
-Anglais : maitriser la compréhension écrite et orale (niveau B2 cadre européen commun de référence pour les langues)

Savoir-faire

- Maîtriser le montage et le suivi des projets de recherche
- Maîtriser les techniques de communications écrites et orales
- Savoir travailler en équipe
- Maîtriser les outils bureautiques
- Savoir rendre compte de ses activités
- Savoir dialoguer avec les porteurs de projet, répondre à leurs attentes

Savoirs-être
- Capacité d’analyse
- être force de proposition
- Sens de l’organisation et gestion des priorités
- Autonomie et esprit d’initiative dans le travail
- Capacité d'adaptation
- Aisance relationnelle
- Rigueur professionnelle (respect des règles et des échéances)



Contraintes et risques :
Déplacements possibles au sein des laboratoires/réunions avec des partenaires

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
  • Spécialisation Comptabilité, gestion

Langues

  • Français Seuil

Qui sommes-nous ?

Le Centre national de la recherche scientifique est un organisme public de recherche pluridisciplinaire placé sous la tutelle du ministère de l’Enseignement supérieur, de la Recherche et de l’Innovation.

C’est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 33 000 femmes et hommes (dont plus de 16 000 chercheurs et plus de 16 000 ingénieurs et techniciens), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Le Centre national de la recherche scientifique est l’une des plus importantes institutions publiques au monde : 34 000 femmes et hommes (plus de 1 000 laboratoires et 200 métiers), en partenariat avec les universités et les grandes écoles, y font progresser les connaissances en explorant le vivant, la matière, l’Univers et le fonctionnement des sociétés humaines. Depuis plus de 80 ans, y sont développées des recherches pluri et interdisciplinaires sur tout le territoire national, en Europe et à l’international. Le lien étroit que le CNRS tisse entre ses missions de recherche et le transfert vers la société fait de lui un acteur clé de l’innovation en France et dans le monde. Le partenariat qui le lie avec les entreprises est le socle de sa politique de valorisation et les start-ups issues de ses laboratoires (près de 100 chaque année) témoignent du potentiel économique de ses travaux de recherche.

  • Vacant
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