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Chargé(e) d'Entretien et de restauration - Cité Scolaire de DIE - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA DROME

Référence : O026241003000564

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Die
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Selon cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux (catégorie C) € brut/an
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le département de la Drôme recherche un(e) Chargé(e) d'entretien et restauration pour la Cité scolaire de Die, dès que possible.



Au sein de la Direction Éducation, Jeunesse et Sport qui appuie techniquement les élus pour la définition de la politique départementale en matière d'enseignement, les collèges ont pour mission d'organiser l'enseignement public et laïque et la transmission des connaissances. Ils remplissent les objectifs définis par le Département en référence à la convention d'objectifs et de moyens et gèrent et optimisent les personnels et les moyens affectés aux établissements par le Département dans les domaines techniques.

En qualité de Chargé(e) d'entretien et restauration, vos activités principales seront : 
- Nettoyer, entretenir, contrôler l'état de propreté des locaux et des espaces extérieurs,
- Participer aux activités de production, distribution et services des repas,
- Participer aux démarches qualité.

Profil recherché

Vous avez un CAP Employé technique de collectivité ou équivalent.
Vous avez déjà exercé dans le milieu des collectivités.
Vous êtes attentif(ve) aux règles d'hygiène et de sécurité dans la restauration collective
Vous êtes dynamique, discret(e) et volontaire. Vous avez l'esprit d'équipe et d'initiative.
Idéalement vous maitrisez la méthode HACCP

Venez rejoindre l'équipe technique de la Cité scolaire de Die !

À propos de l'offre

  • Poste et rémunération correspondants au cadre d'emplois des adjoints techniques (catégorie C)
    Poste à temps plein ouvert aux agents titulaires de la fonction publique correspondant au grade requis ainsi qu'aux agents contractuels en l'absence de titulaire.
    Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Marie-Ange BERTRAND , Conseillère recrutement mobilité, au 07.60.96.04.57

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 18/11/2024
  • Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

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