Chargé(e) d'études bâtiment durable

Référence : 2024-1723380

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Départementale des Territoires de la Saône-et-Loire (DDT 71)
  • Localisation : 37 BD HENRI DUNANT 71040 MACON CEDEX 9
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Date limite de candidature : 14/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Bâtiment durable :
Connaissance et promotion des matériaux biosourcés auprès des collectivités et des professionnels du bâtiment.
Suivi et portage de la politique publique de réduction des pertes thermiques dans les bâtiments tertiaires publics et privés. À terme, contrôle de l'application de la réglementation correspondante.
Appui technique pour les autres unités de la DDT : revue d'études thermique et de DPE, expertise RT2012/RE2020.
Instruction du volet technique des dossiers de demande de « fonds vert ».

Bâtiment santé
Connaissance et prévention de : la qualité de l'air intérieur dans les bâtiments, des risques radon, amiante, mérules, termites dans les bâtiments, auprès des particuliers, collectivités et professionnels (appui technique aux dossiers ANAH et lutte contre l'habitat indigne).
Appui auprès des collectivités dans leurs démarches de gestion du péril et de l'insalubrité.

Référent énergie
Appui technique au secrétariat général commun dans la gestion du parc immobilier de l'État.

Positionnement hiérarchique :
Le responsable hiérarchique direct est le chef de l'unité qualité de la construction

Liaisons fonctionnelles internes et externes :
Liens fonctionnels internes : les unités du service habitat construction et les autres services de la DDT
Liens fonctionnels externes : SGCD, sous-préfectures, service logement et constructions durables de la DREAL, CEREMA, organisations professionnelles du bâtiment, acteurs de la rénovation énergétique, professionnels (architectes, bureaux d'études...), tiers (maîtres d'ouvrage, bailleurs, associations...).

Profil recherché

Connaissances techniques (pouvant être acquises sur le poste) :
Connaissances des réglementations : Loi MOP (maîtrise d'ouvrage publique), textes relatifs à la construction, bonne connaissance de la réglementation thermique (RT2012, RE2020, DEET), pouvoirs de police du maire.
Connaissances techniques en construction durable, performance énergétique des bâtiments, qualité environnementale des bâtiments
Veille technique et législative des réglementations liées au bâtiment

Compétences transversales :
Anticiper et faire preuve d'initiative, de curiosité et  de proactivité
Analyser, identifier les problèmes et proposer des solutions, savoir rendre compte
Synthétiser des informations de nature différente

Capacité d'animation, de communication, de travail en réseau
Capacités relationnelles
Capacités d'organisation et d'autonomie

Avoir une expression orale et écrite de qualité
Capacité à représenter la DDT lors de réunions techniques

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • pierre.nehlig@saone-et-loire.gouv.fr
  • renaud.deschamps@saone-et-loire.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Le service compte 23 agents répartis en 3 unités ainsi qu'une chargée de mission LHI. Le chef de service est appuyé par un adjoint aux compétences transversales.

L'unité qualité de la construction est principalement en charge :
     - de l'assistance technique à la préfecture dans la gestion du patrimoine immobilier de l'État,
     - du conseil en matière de bâtiment durable (thermique, biosourcés) et de bâtiment santé (qualité de l'air intérieur, radon, mérule),
     - du portage des politiques publiques du bâtiment (décret éco énergie tertiaire, RT2012 RE2020)
     - de faire le lien entre les réseaux locaux des professionnels du bâtiment et les partenaires publics (Cerema, DREAL, réseaux thématiques nationaux),
     - de la mise en oeuvre de la mission accessibilité.

L'unité est composée de 6 agents : le chef de bureau et 5 chargés d'études, dont quatre spécialisés en accessibilité. Ils sont localisés à Mâcon.

À propos de l'offre

  • Contacter obligatoirement :

    Pierre NEHLIG, chef du service habitat construction par intérim,
    pierre.nehlig@saone-et-loire.gouv.fr
    Téléphone : 03 85 21 16 19

    Renaud DESCHAMPS, chef de l'unité Qualité de la construction
    renaud.deschamps@saone-et-loire.gouv.fr
    Téléphone : 03 85 21 16 06

  • - Bureau partagé
    - Possibilité de télétravailler conformément à la charte locale de télétravail
    - Smartphone, véhicules en pool, etc.

    N° Renoirh du poste : 1520710022
    Cotation RIFSEEP du poste : 3

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Chargée / Chargé des règles de la construction

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