Chargé(e) d'études urbanisme - CDC des Vals de Saintonge
Référence : O017250709001136
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Saint-Jean-d'Angély
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Présentation de la collectivité :
Au c½ur du triangle, Niort-La Rochelle-Saintes, Vals de Saintonge Communauté compte 109 communes et 55 000 habitants. 355 agents sont au service de la population, des entreprises et de ses communes membres. La collectivité a pour compétences premières l'aménagement du territoire et le développement économique. Ses équipes ½uvrent, de plus, sur de nombreuses thématiques : enfance, jeunesse, éducation, culture, patrimoine, sport... appuyées par les services supports (administration, technique, communication...).
Vals de Saintonge Communauté est engagée dans la démarche "Territoires engagés pour la transition écologique" proposée par l'ADEME à travers un plan d'action pour améliorer ses pratiques et orienter ses politiques publiques en faveur de la transition.
En tant qu'employeur signataire de la charte 'Objectif Employeur Pro Vélo', la collectivité soutient activement la mobilité durable et favorise l'utilisation du vélo dans le cadre professionnel et personnel. Rejoignez une équipe qui place l'écologie et le bien-être au c½ur de ses priorités !
Descriptif de l'emploi :
* Participer à la mise en ½uvre et l'animation la procédure de révision du Schéma de Cohérence Territoriale Air Énergie Climat (SCoT-AEC)
* Participer à l'ensemble des réflexions et démarches liées à la mise en ½uvre d'un urbanisme durable en Vals de Saintonge
A ce titre, Vals de Saintonge Communauté recrute un contractuel pour une durée de 1 an.
Participer à la mise en ½uvre d'un urbanisme durable en Vals de Saintonge
? Participer et suivre l'ensemble des politiques en lien avec l'urbanisme (schémas régionaux, politiques sectorielles...)
? Accompagner les porteurs de projets opérationnels
? Participer aux commissions aménagement-urbanisme de la Communauté de Communes
Schéma de Cohérence Territoriale
? Participer aux travaux relatifs à la révision du Schéma de Cohérence Territoriale
? Participer à la rédaction des documents du SCoT réalisés en interne
? Suivre, en lien avec le responsable planification, les études externalisées
Profil recherché
Diplôme de niveau 1 (BAC +5) exigé dans les domaines de l'urbanisme et de l'environnement
Savoir :
Maîtriser les enjeux de l'aménagement du territoire, connaître les procédures d'élaboration/révision des documents d'urbanisme, avoir une approche globale et multi-sectorielle (environnement, transport, commerce, social...)
Savoir être :
Animer des réunions de travail et des réunions publiques, être en capacité d'écoute et être force de proposition, capacités d'adaptation
Capacités et aptitudes personnelles :
Sens du service public, organisation, sens du travail en équipe, conduite de projet, animation de réunion, expression en public, capacité à convaincre, résolution de conflits
Valeurs attendues :
Rigueur, motivation, autonomie, esprit d'initiative, force de proposition, esprit de synthèse, pédagogie, curiosité, gestion du stress
Maîtriser :
Fonctionnement et acteurs de l'intercommunalité
Organisation d'une collectivité territoriale
Conduite de projet
Techniques d'animation de réunion
Accompagnement des porteurs de projets
À propos de l'offre
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Envoi des candidatures : Merci de bien vouloir faire parvenir vos candidatures (CV + lettre de motivation) à Monsieur le Président - Vals de Saintonge Communauté - 55 rue Michel Texier - 17400 Saint-Jean d'Angély ou recrutement@valsdesaintonge.fr avant le 20 août 2025
Renseignements : Victor Chevalier, responsable du service urbanisme : 05.46.33.24.77
Rémunération et avantages : Montant de la rémunération selon diplôme/expérience + avantages liés au poste (ISFE)
Temps de travail : Temps complet, au choix : 35h, 37h ou 39h avec RTT. Télétravail possible, possibles réunions en soirée. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 25/09/2025
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Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes
