Chargé.e d'innovation - CDA ROYAN ATLANTIQUE
Référence : O017241009001319
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Royan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sur la façade atlantique, étendu entre les estuaires de la Gironde et de la Seudre, le territoire de la Communauté d'agglomération Royan Atlantique (CARA), regroupant 33 communes (83 171 habitants), se structure autour de plusieurs secteurs d'activités comme le nautisme, le tourisme, l'agriculture et l'ostréiculture, l'artisanat et les services. Des PME industrielles performantes complètent ce tissu en pleine mutation dans l'agroalimentaire, l'emballage, la robinetterie ou encore l'aéronautique.
Au sein de UP ! Le CARRE des ENTREPRENEURS®, créé par la CARA en 2018 (marque déposée), qui est à la fois un service du pôle d'Attractivité et de Développement Economique Territorial, et un bâtiment dédié à l'entrepreneuriat, le poste de chargé.e d'innovation vise principalement à promouvoir, développer, accompagner et animer l'innovation, dans tous ses domaines, sur le territoire.
Ce poste est ouvert à temps complet en catégorie A en filière administrative et pourra être pourvu, en l'absence de fonctionnaire, par un agent contractuel de droit public dans les conditions prévues par le code général de la fonction publique.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o017241009001319-charge-e-innovation?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
o Titulaire d'un master en management de l'innovation et/ou d'une expérience confirmée dans un poste similaire, le/la candidat.e devra :
- Connaitre les fondamentaux de l'innovation (multi dimensionnelle) et des modèles économiques de projets innovants
- Connaître les partenaires, les dispositifs et les outils de soutien et d'accompagnement à l'innovation
- Connaître les outils d'intelligence collective, d'idéation, de design...
- Connaître l'environnement de la fonction publique territoriale
o Doté.e d'une faculté et d'une appétence pour organiser des évènements, pour acculturer, sensibiliser, fédérer, mobiliser, le/la candidat·e devra être apte à animer et coordonner un réseau d'équipes transverses et plus largement d'acteurs autour de l'innovation.
o Le·la candidat·e devra être titulaire du permis B valide.
À propos de l'offre
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* Avantages/action sociale : CNAS + Titres restaurant + Chèques cadeau et chèques culture + Contrat groupe maintien de salaire (prévoyance) avec participation de 50% par l'employeur
* Télétravail possible 1 jour par semaine après 3 mois de présence et sous réserve d'un débit internet suffisant
??Poste basé 27 chemin de la Garenne à ROYAN (17200)
POSTE A POURVOIR DÈS QUE POSSIBLE
Contacts : 05 46 22 19 20
Catherine COUTURIER-DAMET, directrice des ressources humaines
Didier DUMOUSSEAU, chef de service UP ! LCDE
Adresser une lettre de candidature et un CV par mail à :
Monsieur le Président de la COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION ROYAN ATLANTIQUE
Direction des Ressources Humaines
107 avenue de Rochefort - 17201 ROYAN CEDEX
Mail : recrutement.adet@agglo-royan.fr
Clôture des candidatures : 11 novembre 2024
Jury prévu le 20 novembre 2024 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2024
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Gestionnaire des aides au développement
