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Chargé(e) d'opérations eau potable - Syndicat Mixte d'alimentation en eau potable du Sud Charente

Référence : O016250625002125

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Montmoreau
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Placé(é) sous la responsabilité de la directrice, vous serez notamment amené(e) à :
? Conduire des études opérationnelles dans le domaine de l'eau potable
? Assurer les suivis de chantiers
? Mettre en ½uvre et suivre le déploiement des outils nécessaires à la gestion patrimoniale des ouvrages d'eau potable
? Participer à l'élaboration des programmes pluriannuels

Dans le cadre de vos missions, vous serez chargé de :
? Participer à l'élaboration des programmes pluriannuels de travaux et d'études :
- Définition des besoins, recensement des contraintes, évaluation des enveloppes financières
- Passation et exécution des différents marchés d'études et de travaux, y compris la rédaction des dossiers de consultation (pièces administratives et techniques) ainsi que le suivi administratif et financier
- Suivi de la bonne exécution des études et travaux
- Elaboration de comptes rendus
? Contribuer aux études générales d'eau potable : Schéma Directeur d'Alimentation en Eau Potable (SDAEP), Schéma de distribution, appui sur le Plan de Gestion de la Sécurité Sanitaire des Eaux, etc.
? Suivre la mise à jour du SIG du service
? Organiser et suivre les enquêtes patrimoniales et exploiter les résultats
? Assurer la veille technique et réglementaire

Profil recherché

Formation et expérience professionnelle :
Être titulaire d'un diplôme de niveau supérieur BAC + 2 BTS (GEMEAU) à BAC + 3 dans le secteur d'eau potable.
Expérience sur un poste similaire souhaitée de 5 ans

Compétences techniques :
Vous disposez :
? Connaissance approfondie en hydraulique urbaine, traitement des eaux, adduction et distribution d'eau potable et génie civil,
? Connaissance des procédures et de la réglementation liées à la commande publique,
? Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales,
? Maitrise de la règlementation dans le domaine de l'eau potable,
? Maitrise de l'ingénierie de projets, de la conduite d'opérations et d'études.

Qualités requises :
? Sens du contact et aptitude au travail en équipe
? Capacité d'analyse et de synthèse
? Autonomie, diplomatie et discrétion
? Rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer les imprévus
? Dynamisme, sens de l'initiative et qualités relationnelles

À propos de l'offre

  • Contact : 05 45 21 47 12
    Lieu de travail : 12 rue du Périgord ST AMANT 16190 MONTMOREAU

    Informations complémentaires :
    Les candidatures avec lettre de motivation, CV, copie des diplômes, (si statutaire dernier arrêté administratif) sont à adresser à :

    Monsieur le Président du Syndicat d'Eau Potable du Sud Charente
    12 rue du Périgord
    ST AMANT DE MONTMOREAU
    16190 MONTMOREAU
    ou
    Par mail à bardetchristian@siaepsudcharente.fr

    Rémunération :
    Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + CNAS + participation mutuelle et prévoyance

    Pour plus de renseignements, merci de contacter Monsieur Christian BARDET, Président du SEP du Sud Charente 06 70 06 17 06.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/10/2025
  • Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

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