Chargé(e) de communication - COMMUNE DE PERROS-GUIREC

Référence : O022260108000184

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Perros-Guirec
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 06/02/2026

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l’autorité du/de la responsable du service communication, le ou la chargé(e) de communication contribue à la mise en œuvre de la stratégie de communication de la Ville de Perros-Guirec.
Créatif·ve, polyvalent·e et réactif·ve, il/elle participe à la conception, la réalisation et la diffusion de supports et contenus sur différents médias (print, web, vidéo, réseaux sociaux…).

1. Création graphique et mise en page
Conception de supports de communication (affiches, flyers, plaquettes, signalétique…)
Réalisation de visuels pour les supports numériques et les réseaux sociaux
Respect et évolution de la charte graphique de la collectivité et de ses services

2. Production audiovisuelle et multimédia
Tournage, montage et habillage de vidéos pour valoriser les actions et événements de la collectivité.
Prise de photos lors des manifestations locales.
Création de contenus animés (motion design, stories, reels, etc.).

3. Communication numérique et réseaux sociaux
Participation à la rédaction, programmation et publication des contenus sur les réseaux sociaux institutionnels (Facebook, Instagram, LinkedIn) sur Meta et Metricool.
Proposition de formats innovants pour renforcer l’engagement et la visibilité.

4. Rédaction et diffusion de contenus
Rédaction d’articles, brèves et communiqués pour les différents supports de la commune (site internet, journal municipal « Vivre à Perros », journal interne)
Contribution à la relecture et à la mise en forme des publications officielles.

5. Mise à jour du site internet
Rédaction, mise à jour de photos, créations de pages et de contenus sur le site internet de la Ville de Perros-Guirec

6. Soutien à l’organisation d’événements
Participation à la conception et la promotion des événements de la collectivité, portés par les services et/ou les associations.
Soutien logistique et communication visuelle sur site (reportages, diffusion live…).

Profil recherché

Compétences requises :

• Techniques de communication et outils de conception graphique (Adobe Creative Suite, Canva, etc.).
• Maîtrise des outils de publication web et des réseaux sociaux.
• Notions de tournage et montage vidéo (Premiere Pro et/ou After effect).
• Bonne culture générale et sensibilité au service public.


Savoir-faire :

- Excellente expression écrite et orale.
- Capacité à adapter les messages selon les publics.
- Savoir gérer plusieurs projets en parallèle, dans le respect des délais.
- Travailler en équipe et en transversalité avec les autres services.

Savoir-être :

- Créatif·ve
- Curieux·se, force de proposition.
- Autonome, rigoureux·se, réactif·ve.



Profil recherché :

- Formation supérieure en communication, graphisme, multimédia ou audiovisuel (Bac +2 à Bac +5).
- Portefeuille de réalisations (book, portfolio, vidéos…) apprécié.

À propos de l'offre

  • Conditions d’exercice :
    Poste à temps complet, basé à Perros-Guirec.
    Déplacements ponctuels sur le territoire, permis de conduire.
    Disponibilité occasionnelle en soirée ou week-end lors d’événements.


    Plus d’infos :
    Services Communciation
    12 rue des Sept-îles, 22700 Perros-Guirec
    02 96 49 02 03 ou communication@perros-guirec.com

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/04/2026
  • Chargée / Chargé de communication

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • Chargé(e) de communication - COMMUNE DE LANVALLAY

    • Localisation : Côtes d Armor (22)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 09 décembre 2025

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • CHARGE DE RELATIONS PUBLIQUES

    • Localisation : Finistère (29)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Marine
    • En ligne depuis le 06 janvier 2026
  • ADMINISTRATEUR·RICE FONCTIONNEL·LE FICHIER PROTOCOLAIRE ET INVITATIONS - Rennes Métropole

    • Localisation : Ille et Vilaine (35)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Structures de coopération territoriale
    • En ligne depuis le 23 décembre 2025

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Chargée·e de communication

    • Localisation : Ille et Vilaine (35)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Institut National des Sciences Appliquées de Rennes
    • En ligne depuis le 19 décembre 2025
  • CHARGE(E) DE COMMUNICATION ET MARKETING (F/H) - Syndicat Mixte Destination Brocéliande

    • Localisation : Morbihan (56)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Structures de coopération territoriale
    • En ligne depuis le 18 décembre 2025

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • CONSEILLER COMMUNICATION

    • Localisation : Finistère (29)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Service infrastructure de la défense (SID)
    • En ligne depuis le 17 décembre 2025