Chargé(e) de communication - MAIRIE DE LINGOLSHEIM
Référence : O067251002000118
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lingolsheim
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Villes Sportives Grand Est, la mairie dispose d'atouts pour assurer un accompagnement de qualité aux habitants de Lingolsheim.
Le service communication, rattaché à la Direction Générale des Services recrute un/une chargé(e) de communication.
Ce poste est ouvert à temps complet en catégorie A ou B en filière administrative.
En collaboration avec le cabinet du Maire, le/la chargé(e) de communication a pour missions de :
Proposer et mettre en ½uvre le plan de communication
Définir la stratégie éditoriale et médias
Valoriser l'action communale et les événements organisés
Valider les contenus et superviser les productions et publications sur les différents supports
Développer la communication interne de la collectivité
Manager l'équipe communication au quotidien
Gérer le budget du service communication
Savoir-faire
- Connaissance de l'ensemble de la chaîne graphique.
- Maîtrise des principaux réseaux sociaux.
- Connaissance des logiciels PAO et des interfaces de gestion de contenu.
- Forte aisance rédactionnelle, maîtrise de l'orthographe et des règles typographiques.
- Maîtrise des principaux supports bureautiques.
- Connaissance du fonctionnement des collectivités
Profil recherché
Savoir-être
- Qualités relationnelles, capacités d'écoute et d'adaptation
- Esprit d'équipe
- Autonomie, méthode et organisation
- Réactivité
- Curiosité et force de proposition
Expérience sur poste équivalent exigé
Permis B
Recrutement au 1er novembre 2025
À propos de l'offre
-
Durée du contrat : 7 mois
Avantages liés à la collectivité : Aménagement du Temps de Travail selon les modalités : 35h, 36h ou 39h (jusqu'à 23 jours de RTT), télétravail, régime indemnitaire RIFSEEP, bénéficiaire du CNAS (nombreuses réductions sur des billetteries, chèques vacances, CESU ... ), participation de l'employeur à la protection sociale (risques Santé et Prévoyance), tarifs réduits (réseau médiathèques et piscines de l'Eurométropole, Maison des arts de LINGOLSHEIM), prime de fin d'année (pour les contractuels après 1 an d'ancienneté), accès au repas de restauration scolaire sur réservation, salle de restauration. -
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
-
Vacant à partir du 01/11/2025
-
Chargée / Chargé de communication
