Chargé(e) de communication (h/f) - COMMUNE DE SAINT PRYVE ST MESMIN

Référence : O045251208000534

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Pryvé-Saint-Mesmin
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 01/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Chargé(e) de communication

Communication / Graphisme
• Rédaction d’articles pour le magazine municipal et différents supports de communication : affiches, brochures, flyers, banderoles, lettre aux agents, journal de la crèche,
journal des seniors...
• Création / mise en page des supports de communication
• Diffusion de l’information
• Couverture des évènements municipaux
• Administration et mise à jour du site internet
• Animation des réseaux sociaux et panneaux lumineux
Culture
• Participation à l’élaboration de la programmation culturelle
• Coordination et organisation des manifestations culturelles
• Couverture des manifestations culturelles
• Accueil des prestataires
• Prises de vue
Contraintes liées au poste
• Forte disponibilité
• déplacements (soirées, week-ends

Profil recherché

• Travail sur les logiciels PAO (suite adobe)
• Connaissance de la chaîne graphique
• Solides capacités rédactionnelles et parfaite maîtrise de l’orthographe
• Rigueur, organisation, autonomie, initiative, esprit créatif et ouvert,
• Capacités relationnelles (dialogue et écoute),
• Dynamisme et réactivité,
• Sens du service public.

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser votre candidature à rh@saint-pryve.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 07/01/2026
  • Chargée / Chargé de communication

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