Chargé(e) de coopération Jeunesse et Animation de la Vie Sociale - COMMUNE DE LE PUY EN VELAY
Référence : O043250425000099
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le Puy-en-Velay
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le service Jeunesse et Animation de la Vie Sociale regroupe 3 centres sociaux municipaux agréés par la Caisse d'Allocations Familiales de Haute-Loire. Ce sont des lieux de proximité à vocation globale, familiale et intergénérationnelle ainsi que des lieux d'animation de la vie sociale. Deux d'entre eux sont implantés au sein de périmètres reconnus en territoire prioritaire au titre de la politique de la ville (Quartiers de Guitard et du Val-Vert). Ces derniers disposent d'un secteur enfance, d'un secteur jeune et d'un secteur adultes - familles - accompagnement social.
Sous la responsabilité de la cheffe de service Cohésion sociale - Politique de la ville / Jeunesse et Animation de la vie sociale, le chargé de coopération participe à l'élaboration du projet de la ville du Puy-en-Velay. Dans le cadre de la convention territoriale globale (CTG), il participe également à la coordination sur des territoires du périmètre de la communauté d'agglomération en matière de jeunesse, animation de la vie sociale et accès aux droits en lien avec les autres chargés de coopération du territoire ainsi qu'avec celui de l'agglomération. La zone d'intervention du poste est situé sur l'ensemble de l'agglomération du Puy en Velay, avec un focus sur un territoire prioritaire défini dans la CTG, soit le Puy-en-Velay, Vals près Le Puy, Espaly Saint Marcel, Chadrac et Polignac.
* Expérimenter une coordination enfance-jeunesse entre les structures
* Développer et animer un réseau Jeunesse sur le territoire de la commune
* Renforcer l'accompagnement des jeunes en améliorant leur accès à l'information et en soutenant leurs projets
* Veiller au maintien des structures existantes et évaluer l'opportunité de développer des structures
* Conforter le rôle des structures d'animation de la vie sociale sur leur territoire d'intervention
* Promouvoir et valoriser les projets sociaux en renforçant la communication auprès des habitants
* Coordonner les structures de l'animation de la vie sociale sur le territoire
* Consolider l'offre permettant le soutien aux usages du numérique
* S'appuyer sur les Espaces France Services existants pour lutter contre l'illectronisme
* S'investir dans les missions du contrat de ville notamment l'orientation 2
* Suivi et pilotage du dispositif de Grandir en Milieu Rural
Profil recherché
Savoirs (connaissances théoriques) et savoirs-faire (compétences pratiques)
* Niveau Bac +3
* Connaissance de l'éducation populaire, des collectivités territoriales et des politiques sociales
* Expertise et conseil, conception et développement
* Méthodologie d'ingénierie de projet : analyse et stratégie
* Conduite opérationnelle d'actions
* Communication (information, promotion, conduite de changement, gestion de conflit)
* Production et transmission de connaissances : enrichissement des actions et des pratiques
* Évaluation : conception et outils
Savoirs-être (qualités humaines et attitudes)
* Aptitudes relationnelles : écoute active, reformulation, clarté dans les échanges
* Proactivité et force de proposition dans les missions confiées
Qui sommes-nous ?
Préfecture de Haute-Loire, Le Puy-en-Velay compte 18 634 habitants. C'est un carrefour commercial, administratif,
scolaire, culturel et sportif important dont le dynamisme rejaillit sur tout le département.
Situé entre Saint-Étienne et Clermont-Ferrand, le Puy en Velay, lieu de séjour et de congrès, au c½ur d'un département aux paysages variés, ses richesses en font une base idéale pour découvrir une région offrant toute la panoplie de loisirs de pleine nature mais aussi une certaine idée de la qualité de la vie, à l'abri de la pollution.
Nos atouts :
- Conditions de télétravail en fonction du métier (50 jours par an)
- Des avantages et prestations intéressantes (chèques vacances, participation financière aux activités sportives, à la billetterie, spectacle, cinéma, espaces culturels, réduction sur les séjours vacances, des tickets restaurant...
- Participation financière à votre mutuelle prévoyance
- Régime indemnitaire
- Aide au stationnement et aux transports publics
À propos de l'offre
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Informations relatives au poste :
* Rémunération statutaire et régime indemnitaire afférent à votre catégorie (562¤/mois en catégorie B2)
* Horaires variables et adaptables en fonction des nécessités de service
* Travail en équipe, avec déplacements fréquents sur le territoire - Permis B obligatoire
Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae, et pour les titulaires dernier arrêté de situation administrative ou attestation sur liste d'aptitude CNFPT en précisant l'intitulé exact du poste) sont à adresser à Monsieur le Maire
par courriel :
recrutement.rh@lepuyenvelay.fr
ou par voie postale :
service des Ressources Humaines
1 place du Martouret
BP 20317
43011 LE PUY EN VELAY cedex -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
