
Chargé(e) de développement Relations Entreprises
Référence : 2025-1934060
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Institut d'Administration des Entreprises de Paris (IAE Paris)
IAE Paris-Sorbonne - Localisation : 12 Rue Jean Antoine de Baïf - 75013 Paris
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon expérience € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Statutaire
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Missions :
Sous la responsabilité de la cheffe de service Valorisation RE, le/la Chargé (e) de développement « Relations Entreprises » assure la promotion active de l’IAE Paris-Sorbonne auprès des acteurs économiques.
Il/elle développe les partenariats avec les entreprises, organise des événements favorisant les interactions avec les étudiants, et accompagne le lancement de projets stratégiques tels que l’incubateur et la filiale de l’établissement.
Activités principales :
1) Développer et gérer les relations avec les entreprises partenaires
• Identifier, prospecter et développer un portefeuille de nouveaux partenaires dans des secteurs stratégiques.
• Fidéliser les entreprises partenaires en assurant un suivi régulier et en proposant des actions ciblées.
• Formaliser les partenariats par des conventions, accords de collaboration ou projets communs.
• Valoriser les entreprises partenaires par des actions de communication, en lien avec le service communication.
• Développer les relations avec les alumni pour renforcer les connexions avec les entreprises d’appartenance.
• Assurer le rôle de référent (e) administratif pour le lancement de l’incubateur de l’IAE Paris-Sorbonne.
• Contribuer à la mise en place de la filiale de l’IAE Paris-Sorbonne.
2) Promouvoir l’offre de formation de l’IAE auprès des entreprises
• Promouvoir l’offre de formation auprès des entreprises et des institutions.
• Organiser des réunions d’information et des sessions de présentation adaptées aux besoins identifiés
• Prospecter activement des entreprises susceptibles d’inscrire leurs salariés dans les formations de l’IAE Paris-Sorbonne.
3) Concevoir et animer des actions événementielles en lien avec les entreprises
• Concevoir, planifier et animer des événements favorisant les échanges entre entreprises, étudiants et enseignants : conférences, ateliers thématiques, tables rondes.
• Coordonner la participation de l’IAE à des salons professionnels, forums, séminaires et autres manifestations sectorielles.
• Mettre en place des actions spécifiques pour renforcer la visibilité de l’IAE Paris-Sorbonne auprès des entreprises.
4) Assurer le suivi, l’analyse et le reporting des activités entreprises
• Développer, actualiser et exploiter les outils de suivi des partenariats (tableaux de bord, CRM, enquêtes).
• Réaliser des analyses prospectives sur les besoins des entreprises et les tendances de l’emploi pour orienter les actions de développement.
• Produire des bilans réguliers et proposer des axes d’amélioration des actions menées.
• Assurer la fonction de référent(e) RGPD pour le service Valorisation – Relations Entreprises en veillant à la bonne application des règles de protection des données dans les outils et pratiques du service.
Profil recherché
Compétences et connaissances requises :
Connaissances générales
- Environnement et réseaux professionnels
- Connaissance des règles et procédures dans le domaine du partenariat et de la valorisation.
- Droit public
- Connaissance de l’enseignement supérieur
- Méthodologie de conduite de projet
- Techniques d'accueil téléphonique et physique
- Langue anglaise : A2/B1
Savoir faire
- Maîtriser les techniques de communication orale
- Avoir une forte capacité de persuasion
- Maîtriser des outils bureautique (pack Office) et les réseaux sociaux
- Connaître les outils de conduite et de gestion de projet
- Avoir une bonne qualité rédactionnelle
- Rédiger des rapports ou des documents
- Concevoir des tableaux de bord
Savoir être
- Savoir rendre compte à la hiérarchie
- Rigueur, fiabilité, loyauté
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l’écoute et de la disponibilité
- Capacité d’organisation et d’adaptation
- Sens relationnel avec les employeurs
- Curiosité intellectuelle
- Esprit d’initiative, force de proposition, disponibilité
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Compétences attendues
Connaissances générales
- Environnement et réseaux professionnels
- Connaissance des règles et procédures dans le domaine du partenariat et de la valorisation.
- Droit public
- Connaissance de l'enseignement supérieur
- Méthodologie de conduite de projet
- Techniques d'accueil téléphonique et physique
- Langue anglaise : A2/B1
Savoir faire
- Maîtriser les techniques de communication orale
- Avoir une forte capacité de persuasion
- Maîtriser des outils bureautique (pack Office) et les réseaux sociaux
- Connaître les outils de conduite et de gestion de projet
- Avoir une bonne qualité rédactionnelle
- Rédiger des rapports ou des documents
- Concevoir des tableaux de bord
Savoir être
- Savoir rendre compte à la hiérarchie
- Rigueur, fiabilité, loyauté
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l'écoute et de la disponibilité
- Capacité d'organisation et d'adaptation
- Sens relationnel avec les employeurs
- Curiosité intellectuelle
- Esprit d'initiative, force de proposition, disponibilité
Langues
- Anglais Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Présentation de l’IAE Paris-Sorbonne
L’IAE Paris-Sorbonne Business School est un établissement public administratif associé à l’université Paris 1
Panthéon-Sorbonne pour la délivrance de ses diplômes et pour sa recherche.
Spécialisé dans l’enseignement et la recherche en sciences de gestion et du management, l’établissement est constitué de 120 collaborateurs enseignants, enseignants-chercheurs et administratifs, et plus de 250 chargés d’enseignement.
Depuis sa création en 1956, l'IAE Paris - Sorbonne s’est engagé dans la double compétence en management pour les cadres et les étudiants en poursuite d’études. Plus de 40 programmes de formation diplômants généralistes et spécialisés sont aujourd'hui proposés à ses 2 800 étudiants (Doctorat, Masters spécialisés, MBA(s), Diplômes d’université).
Situé actuellement au 8 bis rue de la Croix Jarry 75013 PARIS, au sein du Centre « BIOPARK », l’IAE Paris Sorbonne est actuellement engagé dans un projet de relocalisation dans le cadre d’une nouvelle location, avec un déménagement prévu d’ici janvier 2026 vers un site situé au 11 rue Ponscarme, 75013 PARIS.
Descriptif du service
Présentation du service Valorisation Relations Entreprises (VRE)
Le service Valorisation des Relations Entreprises est rattaché au secrétariat général et dédié à la prospection, à la consolidation et à l’enrichissement des relations entre l’IAE et le monde entrepreneurial. Il joue un rôle crucial dans le renforcement des partenariats avec les entreprises, la promotion de l’alternance et la facilitation de l’insertion professionnelle des étudiants. Le service VRE est composé de la cheffe de service, de son adjoint et de 2 gestionnaires VRE.
À propos de l'offre
-
Pourquoi rejoindre l’IAE ?
• L’IAE Paris-Sorbonne est un établissement à taille humaine, propice à un accompagnement individualisé des parcours et à une ambiance de travail bienveillante. Il porte une politique RSE volontariste et est attentif au bien-être au travail, à l’égalité femmes/hommes, et à la prévention de toute forme de discrimination et violence. Il veille également à la conciliation des temps professionnels et personnels, par exemple en donnant la possibilité d’aménager son temps de travail sur 4.5 jours.
• L’IAE Paris-Sorbonne propose un régime indemnitaire attractif
• L’IAE Paris-Sorbonne offre également, en partenariat avec des établissements de proximité, un vaste choix de pratiques sportives et une offre de restauration subventionnée -
Vacant à partir du 01/04/2025
-
Chargée / Chargé du pilotage de l'offre de formation