Chargé(e) de developpement territorial Emploi - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA DROME
Référence : O026240827001263
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Alixan
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le CDTE contribue au développement économique et à l'attractivité du territoire afin dynamiser la création d'emplois durables :
? Contribuer à la définition de la stratégie de développement territorial du service ;
? Contribuer activement à l'émergence d'activités et de projets économiques innovants dans une dynamique de synergie territoriale ;
? Gérer, suivre et mettre en ½uvre les dispositifs d'aides économiques départementaux ;
? Contribuer au développement de la RSE en lien avec les acteurs économiques et les partenaires ;
? Contribuer à l'optimisation des actions et pratiques du service dans une logique d'amélioration continue.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o026240827001263-charge-e-developpement-territorial-emploi?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
? Avoir de réelles capacités et un grand intérêt dans / pour le développement local.
? Savoir travailler en équipe, en réseau et en transversalité.
? Maîtriser grandement la gestion de projets.
? Connaître la vie et le développement des entreprises (classiques et ESS).
? Connaître les marchés publics.
? Savoir expertiser, sur les plans financiers et stratégiques, des projets d'entreprises : analyse des bilans, des comptes de résultats, connaissance du marketing.
? Connaître la réglementation juridique, comptable, fiscale, sociale, des entreprises.
? Étudier, appliquer et faire connaître les règles et procédures en matière d'aides publiques.
? Maîtriser les questions relatives à l'environnement économique et la vie d'une l'entreprise.
? Connaître la réglementation départementale, régionale, nationale et européenne.
? Connaître le dispositif RSA et les politiques publiques liées à l'emploi
? Étudier, appliquer et faire connaître les règles et procédures en matière d'aides publiques.
? Aider à la décision.
? Savoir communiquer et s'exprimer devant un public varié (entreprises, public ARSA)
? Pratiquer l'entretien motivationnel
? Savoir conduire et animer des réunions.
? Savoir rendre compte.
? Savoir rédiger une note de synthèse, un argumentaire, un bilan d'activités.
? Être autonome en informatique : bureautique, Internet et logiciels métiers.
? Grandes qualités relationnelles : écoute et négociations avec des partenaires divers (entités économiques, porteurs de projets, EPCI) et du public.
? Grande disponibilité et réactivité.
? Esprit d'initiative, adaptabilité.
? Sens du travail en équipe.
? Qualité d'organisation, autonomie.
À propos de l'offre
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Veuillez adresser votre Cv actualisé et lettre de motivation sur le site ladrome.fr / je m'informe/ offres d'emplois/offre souhaitée.
Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Hélène CHERRIER, Chargée de recrutement au 07.61.46.48.35
Vos avantages en rejoignant notre collectivité :
Sur une base de travail hebdomadaire de 39 heures vous bénéficierez de 32 jours de congés et 17 jours de RTT.
Le télétravail est possible avec un forfait de 80 jours annuel selon les missions du poste.
Les agents de la collectivité peuvent bénéficier de nombreuses formations et de la préparation aux concours et examens professionnels de la Fonction Publique Territoriale.
Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et une prime de fin d'année.
Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50¤ (participation à hauteur de 4,50¤ par la collectivité)
Adhésion au CNAS permettant de bénéficier de nombreuses prestations culturelles, sportives, etc...
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables).
La collectivité offre à ses agents des accès gratuits aux stations de la Drôme et à des évènements au Château de Grignan. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Gestionnaire des aides au développement
