Chargé.e de formation continue
Référence : 2025-2087667
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Nantes Université
Nantes Université - Localisation : Nantes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 23K à 36K brut/annuel € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
· Localisation : Nantes, Halle 6, 42 rue de la Tour d’Auvergne
Avec plus de 4 600 personnels, 6 campus dans les villes de Nantes, Saint-Nazaire et la Roche-sur-Yon, Nantes Université est un des plus grands employeurs de la Région Pays de Loire : 1 habitant de la métropole nantaise sur 12 travaille ou étudie à l’université.
Nantes Université est structurée en 4 pôles (Humanités, Santé, Sociétés, Sciences et technologie). Elle compte 19 composantes (14 UFR, 3 IUT, Polytech, INSPE) et 44 laboratoires de recherche. Avec ce modèle d’organisation innovant et audacieux, Nantes Université porte ses missions de formation et de recherche au plus haut niveau tout en plaçant ses 43 000 étudiants et leur réussite au cœur de son action.
La Direction de la Formation et des réussites étudiantes (DFRU) assiste l’équipe politique de Nantes Université. Elle contribue à la définition de la politique formation de l’établissement, dont elle assure la mise en œuvre opérationnelle, le cadrage réglementaire et la gestion courante.
MISSIONS
Sous l'autorité du responsable du Hub FC, le/la chargé.e de formation continue a pour mission principale la gestion administrative et logistique des formations proposées par le Hub FC, en collaboration étroite avec les collaborateurs du HubFC , et les partenaires extérieurs.
· Organiser la logistique des actions de formation continue en liaison avec les enseignants, les responsables de formation et les intervenants
· Gérer les aspects administratif et budgétaire des actions de formation (stagiaires, formateurs, contrats, conventions …)
· Accueillir, informer, orienter et accompagner les divers publics de la formation continue
· Assurer le suivi des relations avec les différents partenaires, entreprises, organismes sociaux, services Publics
· Structurer et diffuser l’information sur les dispositifs de formation continue et les systèmes de validation de parcours professionnels
· Assister les équipes d’enseignant/es et d’ingénieur/es dans la conduite de projet
· Gérer au quotidien des équipements pédagogiques (centres de ressources, laboratoires, locaux)
· Administrer et exploiter des bases de données relatives à la scolarité des stagiaires
· Prospecter
FICHE DE POSTE INTÉGRALE: https://www.univ-nantes.fr/universite/recrutement/nantes-universite-recrute-un-e-gestionnaire-en-formation-continue-dfru
Profil recherché
- Versant : Fonction publique d’État
- Type de recrutement : Catégorie A, contractuel·le, CDD jusqu’au 30/04/2026, probablement renouvelable (article L.332-2,3 du CGFP)
- Rémunération : selon la charte de gestion des contractuels de Nantes Université et suivant niveau d’expérience du candidat. Comprise : 1490€ nets/ mensuels (1854€ bruts) [0 à 1 an expérience] et 2121€ nets/ mensuels (2640€ bruts) [+ 15 ans expérience]
- Formation et/ou qualification : Niveau III (DUT, BTS, 1er cycle Enseignement Supérieur)
- Expériences antérieures bienvenues pour occuper le poste : Une expérience administrative en formation continue (ou initiale) sera appréciée
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Compétences attendues
- Savoir planifier son activité et respecter les délais
- Accueillir le public concerné
- S'exprimer à l'oral et à l'écrit de façon claire et concise
- Rédiger des documents simples d'information et de communication
- Utiliser les techniques de gestion administrative et de secrétariat (word, excel, access, powerpoint)
- Utiliser les bases de données et savoir s'adapter à l'usage de plateformes numériques spécifiques
- Savoir organiser des évènements ;
- Savoir rendre compte, mettre en œuvre des procédures et des règles ;
- Travailler en transversalité et en équipe
- Savoir travailler à distance ou avec des interlocuteurs qui travaillent à distance ;
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Nantes Université est un établissement public d’enseignement supérieur et de recherche qui propose un modèle d’université inédit en France unissant une université, un hôpital universitaire (CHU de Nantes), un institut de recherche technologique (IRT Jules Verne), un organisme national de recherche (Inserm) et des grandes écoles (Centrale Nantes, École des Beaux-Arts Nantes Saint-Nazaire, École d’Architecture de Nantes).
Ces acteurs concentrent leurs forces pour développer l’excellence de la recherche nantaise et offrir de nouvelles opportunités de formations, dans tous les domaines de la connaissance.
Durable et ouverte sur le monde, Nantes Université veille à la qualité des conditions d’études et de travail offertes à ses étudiantes, étudiants et personnels, pour favoriser leur épanouissement sur tous ses campus de Nantes, Saint-Nazaire et La Roche-sur-Yon.
À propos de l'offre
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- Date limite de réception des candidatures : 21 novembre 2025
- Date de la commission de recrutement : 28 novembre 2025
- Date de prise de fonctions souhaitée : Dès que possible
Contact : merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) exclusivement par mail à recrutement-DFRU-140949@emploi.beetween.com
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Environnement de travail :
· Accessibilité PMR
· Présence d’escaliers
· Multi sites
· Travail en équipe
· Open Space (bureau 4 personnes)
· Luminosité (éclairage naturel, présence de stores aux fenêtres)
Rythme de travail :
· Horaires fixes (plage horaires)
· Pic d’activité (lors d’événements ponctuels)
Conditions de travail :
· Usage d’un écran
· Travailler assis
· Communications téléphoniques fréquentes
· Utilisation d’applications métiers
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Ingénieur pédagogique de formation
