chargé(e) de gestion recouvrement - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SOMME
Référence : O080260119001255
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Amiens
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité du chef de service de l’aide sociale, le/la chargé(e) de gestion et de recouvrement assure la mise en œuvre et le suivi des procédures de recouvrement des obligations alimentaires ainsi que les recours sur succession. A ce titre, il/elle est chargé(e) d’engager les procédures de récupération auprès des obligés alimentaires, de saisir le juge des affaires familiales du tribunal de grande instance en cas de contestations et de suivre les procédures de récupération sur les successions auprès des notaires.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o080260119001255-charge-e-gestion-recouvrement?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences requises :
Connaissances :
• connaissance du fonctionnement de l'administration départementale et de son environnement institutionnel et juridique
• maîtrise du cadre juridique et réglementaire en matière d'aide sociale en faveur des personnes âgées et des personnes en situation de handicap
• connaissance des acteurs et partenaires intervenant dans le domaine de l'aide sociale aux personnes âgées et handicapées
• connaissance des procédures administratives et budgétaires réglementaires liées à l’aide sociale
• Connaissance des procédures administratives et juridiques en matière d’obligation alimentaire et de recours en récupération sur les successions,
• maîtrise de l'outil informatique et des logiciels SOLIS (en production) et IAS (en consultation)
Aptitudes professionnelles :
• capacité à analyser les situations
• capacité à rechercher des solutions et à négocier
• capacité à être disponible et être à l’écoute
• aptitude au suivi et au contrôle
• capacité à travailler en transversalité
Comportements professionnels – motivations :
• excellent relationnel
• rigueur et méthode
• écoute
• disponibilité
• autonomie
• sens du travail en équipe
À propos de l'offre
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https://www.somme.fr/departement/votre-departement/linstitution/le-departement-recrute/
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
