Chargé(e) de l'entretien et de la restauration scolaire - MAIRIE DE VARENNES
Référence : O031250724001014
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Varennes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels grille indiciaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
L' Agent(e) d'entretien des bâtiments effectue l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité.
De plus, il/elle organise le service de la restauration scolaire.
ACTIVITES
? Nettoyage des locaux du patrimoine de la collectivité
? Tri et évacuation des déchets courants
? Contrôle de l'état de propreté des locaux
? Entretien courant et rangement du matériel utilisé
? Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
? Organisation du service de restauration scolaire : dressage des tables, service, chauffe des repas, débarrassage des tables, plonge, nettoyage du restaurant scolaire, vérification des livraisons des repas
SPECIFICITES NECESSAIRES A L'EXERCICE DE LA FONCTION
? Port de vêtements professionnels: EPI obligatoire
? Travail seul.
Horaires décalés
MOYENS A DISPOSITION
Matériel d'entretien manuel et mécanisé.
Profil recherché
COMPETENCES REQUISES POUR OCCUPER LE POSTE AU REGARD DES EXIGENCES
Connaissances :
? Techniques d'entretien manuelles et mécanisées
? Maîtrise du matériel, des techniques et des produits
? Règles d'utilisation des produits et matériels
? Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés
? Risques d'utilisation des produits (toxicité)
? Techniques de base de vidage et nettoyage
? Risques électriques, thermiques, etc.
? Règles de propreté
? Techniques et outils de communication
Savoirs-êtres :
? Consciencieux
? Autonome, ponctuel
? Respecter les consignes
Gestion des conflits entre enfants
À propos de l'offre
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Envoyer obligatoirement : lettre de motivation et CV
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de restauration, d'intendance
