Chargée de la coordination des affaires culturelles et du tourisme
Référence : O067250319000955
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Benfeld
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Communauté de Communes du Canton d'Erstein, dont le siège est situé à Benfeld à proximité immédiate de la gare, est issue d'une fusion de trois communautés de communes. Idéalement située entre Strasbourg et Colmar, elle regroupe 28 communes sur son territoire, des portes de l'Eurométropole à celles de Sélestat.
La Communauté de Communes s'inscrit dans une forte dynamique de croissance et de développement de par ses compétences et services rendus à la population.
Nous recrutons un Chargée de la coordination des affaires culturelles et du tourisme.
Affaires culturelles:
Coordonner et gérer les projets culturels, en lien avec les responsables du réseau de lecture publique, de l'école de musique intercommunale et du cinéma Rex
Concevoir, planifier et piloter des projets culturels en lien avec les orientations stratégiques du territoire
Identifier les besoins culturels locaux et proposer des actions adaptées
Assurer le suivi budgétaire, administratif et logistique des projets culturels
Superviser la mise en ½uvre des actions culturelles en mobilisant les ressources nécessaires (partenaires, bénévoles, prestataires)
Animation du réseau d'acteurs culturels:
Fédérer et coordonner les acteurs culturels du territoire (associations, institutions, artistes)
Animer des réunions partenariales et favoriser la mutualisation des compétences et des moyens
Assurer une veille sur les dynamiques culturelles régionales et nationales
Valorisation de l'offre culturelle:
Promouvoir les évènements culturels par la création d'outils de communication et par l'animation des réseaux sociaux et du site internet communautaire, et ce en étroite collaboration avec la directrice de la communication et des dynamiques collectives
Concevoir et diffuser des supports d'information (flyer, newsletters, affiches)
Participer à l'évaluation et au bilan des actions mises en place
Tourisme:
Accompagnement des acteurs et ingénierie des projets
Suivre des projets/études importants ou complexes (transversaux, mutipartenaires) afin de développer le tourisme sur l'ensemble du territoire
Développer n animer des partenariats et des réseaux professionnels
Assurer une veille technique et juridique
Gérer conjointement avec les collègues du service de la taxe de séjour intercommunale
Participer éventuellement à des salons de promotion touristique
Profil recherché
SAVOIR:
Bonne connaissance des enjeux et politiques culturelles et touristiques
Maitrise de la gestion de projet : budgétisation, suivi administratif évaluation
Compétences en communication (rédaction de supports, animation des réseaux sociaux)
Capacité à mobiliser et animer un réseau d'acteurs
Maîtrise des outils bureautiques et numériques
Connaissance du fonctionnement technique des équipements aquatiques
Maitrise de l'anglais lu, écrit et parlé
SAVOIR-FAIRE:
Travailler en transversalité avec l'ensemble des services
Conduire des projets et développer des outils de gestion (tableaux de bord, planning...)
Expertiser et conseiller
Savoir communiquer et rendre compte
SAVOIR-ETRE:
Dynamisme, créativité et esprit d'initiative
Capacité d'organisation, autonomie, anticipation et adaptabilité, rigueur
Qualités relationnelles, sens des relations humaines
Avoir le sens du service public et de l'intérêt général,
Sensible au développement durable,
Curieux, force de proposition
Formation: BAC+3 dans le domaine de la culture, de la gestion de projet ou de l'animation territoriale
Poste basé au siège de la CCCE à Benfeld
Avantages liés au poste :
Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
Participation de la collectivité aux frais de transport
Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
Carte restaurant
Accès à une amicale
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à : recrutement@cc-erstein.fr
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 18/04/2025
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Directrice / Directeur d'établissement culturel et/ou patrimonial
