Chargé(e) de la gestion des ressources budgétaires, BOP 163 et SNU / Orléans
Référence : MENJ-18-2025-16718
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat d'Orléans-Tours
- Localisation : Loiret (45), France
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Fourchette selon expérienceMinimum 25K brut annuel € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Gestion du BOP 163 « jeunesse et vie associative » :
- La participation à la préparation du dialogue de gestion
- La participation à la préparation de la maquette budgétaire
- La participation à l’élaboration du document de répartition initiale des crédits
- Le suivi de l’exécution des crédits et l’élaboration et la tenue de tableaux de bord
- Le suivi des indicateurs budgétaires et de performance
- La préparation et la rédaction des comptes-rendus de gestion
- La participation à la mise en œuvre du contrôle interne comptable (bop163)
Gestion administrative et financière du service national universel (SNU) :
Pour la DRAJES :
- La participation à la définition de la programmation budgétaire en application des instruction nationales.
- La participation à l’élaboration du cadre budgétaire des séjours de cohésion en appui aux SDJES.
- La validation des budgets des séjours de cohésion.
- La vérification de la conformité et l’éligibilité des dépenses liées aux séjours de cohésion.
- La validation des engagements juridiques via chorus .
- Le suivi des facturations et l’établissement du service fait pour chaque EJ.
- Organiser un suivi mensuel de la consommation des crédits dédiées au SNU.
- Appui aux fonctions supports du Rectorat dans la gestion des contrats de travail des encadrants SNU.
Pour la DBA :
- Participer à la préparation et au déploiement des marchés publics du SNU
- Assurer le suivi du dossier SNU
- Être le relais entre la DRAJES, la DBA, et les entreprises
Profil recherché
Connaissances:
-Systèmes d’information budgétaires, financiers et comptables
-Maîtrise des étapes et du calendrier de la commande publique
-Cadre institutionnel des politiques publiques en faveur de la jeunesse et de l’engagement
-Enjeux éducatifs et sociaux des politiques de jeunesse
- Fonctionnement du système éducatif
- Cadre réglementaire du service national universel
SAVOIR-FAIRE
- Savoir inscrire son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe
- Élaborer un budget
- Conduite de relations partenariales
- Maîtriser les outils informatiques de bureautique, de communication, de reporting
SAVOIR ÊTRE
- Sens de l’organisation
- Réactivité
- Capacité de raisonnement analytique
- Sens relationnel
- Capacité à travailler en équipe
- Prise d’initiatives et propositions
- Sens du service public
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
RECTORAT
La DRAJES, composante du RECTORAT Orléans-Tours, a pour missions dans les champs des politiques sportives, de jeunesse, de vie associative d’éducation populaire et d’engagement :1/ le pilotage et la coordination de ces politiques ainsi que leur mise en œuvre pour les compétences qui, dans ces champs lui sont propres ; 2/ la planification du financement et du suivi des actions mises en place en région ; 3 / l’observation et l’évaluation des politiques ; 4/ l’apport en expertise et l’appui technique aux Services départementaux.
La DBA a pour mission l’élaboration et le suivi des budgets académiques sur masse salariale, les dépenses de fonctionnement et les emplois. Elle abrite entre autres la Cellule Académique des Achats en charge de la programmation, de la rédaction et du suivi des procédures de marchés publics.
À propos de l'offre
-
Ce poste nécessite une réelle appétence et aisance à travailler avec de nombreux interlocuteurs, à savoir les rectorats, les préfectures, les DSDEN, les SDJES, les référents départementaux et locaux SNU, les réseaux associatifs, Agence de services et de paiements (ASP),..
-
Sur la mission SNU : Contraintes de calendrier, périodes de forte activité à prévoir avant et après les sessions des séjours de cohésion, disponibilité,
Appui transversal au pôle en cas d’absence ou d’empêchement de ses collègues à la demande et sur décision du responsable de pôle.
-
Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires
