Chargé(e) de mission - Suivi des partenariats H/F
Référence : OFII_2025-171
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Office français de l'immigration et de l'intégration
Office Français de l’Immigration et de l’Intégration (OFII) - Localisation : DAI
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le chargé de mission participe au suivi, à la pérennisation et à la valorisation des partenariats d’intégration liés au Contrat d’Intégration Républicaine (CIR) ainsi qu’à l’accompagnement des directions territoriales en la matière.
Sous l’autorité de la responsable du pôle « Partenariats » et en lien avec la directrice et son adjointe, il/elle apporte support et assistance aux directions territoriales et aux partenaires, par des rencontres régulières pour promouvoir les programmes et partager les bonnes pratiques.
En tant que de besoin, il/elle participe aux réunions avec les partenaires et assure le suivi des actions.
Le/La chargé.e de mission assure également le rôle de Correspondant de Communication Interne (CCI).
Suivi des démarches partenariales nationales et appui à l’équipe :
Assurer le suivi des partenariats nationaux, y compris en contribuant à la validation de candidatures pour les partenaires
Tenir des tableaux de bords actualisés des actions menées et aider à la création d’outils améliorant et facilitant la conduite partenariale
Promouvoir et communiquer sur les actions mises en œuvre : rédaction d’articles pour la « Lettre de l’Intégration », réseaux sociaux...
Participer à la rédaction du rapport annuel et du bilan partenarial
Accompagnement des directions territoriales et du réseau :
Apporter un appui technique aux directions territoriales et aider à la professionnalisation des auditeurs en matière d’orientation (organisation de séminaires, création de fiches pratiques et techniques...)
Transmettre des informations régulières aux directions territoriales et aux partenaires
Appui au conventionnement d’actions locales entre les directions territoriales et leurs partenaires
Activité prospective dans l’optique de développer de nouveaux partenariats :
Prospecter de nouveaux partenaires potentiels qui pourraient être intéressés par des démarches d’intégration professionnelle des primo-arrivants
Contribuer à la rédaction de conventions liant l’OFII et de potentiels nouveaux partenaires
Favoriser la mise en relation entre les candidats potentiels et ces partenaires
Assurer l’animation de ce réseau partenarial et accompagner les partenaires dans la mise en œuvre de leurs actions.
Activité de correspondant.e communication interne (CCI) :
Rédiger régulièrement des articles pour le service de communication de l’OFII en lien avec les autres collaborateurs du service
Participer aux rencontres des CCI
Etre force de proposition pour promouvoir les actions de la DAI auprès du service de communication de l’OFII.
Profil recherché
Savoir-faire :
- Travailler en équipe
- Etre force de proposition
- Elaborer des tableaux de bord de suivi qualitatif et quantitatif
- Rédiger des synthèses, notes, rapports, instructions et comptes rendus
- Analyser des besoins
- Communiquer à l’écrit et à l’oral
Savoir être :
- Capacité d’écoute et de communication
- Dynamisme et aisance relationnelle
- Sens de l’organisation, rigueur
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Capacité d’adaptation
- Capacité à rendre compte
Connaissances :
- Connaissance de la procédure d’accueil et d’intégration
- Connaissance des mécanismes d’orientation professionnelle pour un public éloigné du marché du travail
- Maîtrise des outils bureautiques
Qui sommes-nous ?
L’Office Français de l’Immigration et de l’Intégration (OFII) est un établissement public administratif placé sous la tutelle du Ministère de l’Intérieur, dont les cinq missions principales sont :
L’accueil et l’intégration des immigrés autorisés à séjourner durablement en France et signataires à ce titre d’un contrat d’intégration républicaine avec l’Etat
L’accueil et l’accompagnement des demandeurs d’asile
L’aide au retour et à la réinsertion des étrangers dans leur pays d’origine
La gestion des procédures de l’immigration régulière aux côtés ou pour le compte des préfectures et des postes diplomatiques et consulaires.
L’émission de l’avis médical dans le cadre de la procédure d’autorisation de séjour pour raisons de santé.
L’OFII travaille avec tous les acteurs institutionnels en France et à l’étranger, préfectures, postes diplomatiques et consulaires, afin d’apporter la meilleure offre de service aux publics migrants et aux employeurs d’étrangers en situation régulière.
Descriptif du service
Des renseignements complémentaires peuvent être obtenus sur : www.ofii.fr
À propos de l'offre
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La direction de l’accueil et de l’intégration est composée de 13 agents. Elle supervise la mise en œuvre du Contrat d’Intégration Républicaine (CIR). Outre l’étroite collaboration avec les directions centrales et territoriales de l’OFII, elle est en relation avec le ministère de l’Intérieur, divers partenaires institutionnels comme associatifs et un réseau de prestataires de l’OFII.
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Cadre à partir du 13/02/2025
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Chargée / Chargé de prospective
