Chargé(e) de mission - VILLE D'EPINAL
Référence : O088250210000102
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Épinal
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché(e) à la Direction des Manifestations, nous recherchons pour une direction dynamique et en pleine évolution, un agent doté d'une expérience significative en matière de pilotage et suivi de projet.
Femme ou homme de terrain reconnu(e), vous pilotez de manière opérationnelle et administrative par délégation du Directeur divers projets internes et transverses en matière de construction d'événements. Vous assurez personnellement l'organisation de la fête foraine d'Epinal et des évènements pilotés par la Direction des Manifestations avec l'appui des directions associées.
Grâce à votre excellent relationnel, et votre capacité d'écoute, vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des industriels forains et des associations présentes sur le territoire ; vous constituez les dossiers administratifs pour chaque demandeur.
Vous planifiez en amont de chaque évènement, avec les services internes de la Ville et les prestataires délégataires, les opérations de préparation des sites identifiés (eau, assainissement, électricité, éclairage public, ramassage des ordures, sécurité...).
Vous pilotez les réunions de préparation avec les organisateurs et tous les acteurs impliqués.
En lien avec les services de la collectivité, et pour chaque événement piloté, vous :
- préparez la visite de sécurité des installations ;
- veillez à faire appliquer la réglementation en matière de respect des horaires, de sécurité, de tranquillité publique et de police de l'environnement ;
- assurez le suivi de la facturation et du paiement des droits de place éventuels en lien avec l'agent placier.
Vous présentez un bilan de chaque évènement et vous proposez des axes d'amélioration en partageant et y en associant tous les acteurs impliqués.
Toujours volontaire et polyvalent, vous savez veillez à l'optimisation des moyens généraux de la collectivité et répondez aux demandes des différents services internes en ce sens.
Vous assurez également le relai administratif de la direction en cas de besoin.
Profil recherché
De formation supérieure (minimum BAC +3), vous possédez idéalement une expérience significative sur un poste similaire ou des connaissances approfondies avec une expérience réussie dans le domaine de l'évènementiel ou du pilotage de projet.
Si vous disposez d'une capacité d'adaptation importante, d'un excellent relationnel, d'une rigueur, d'un sens de la discrétion et d'un sens de la communication reconnus, le tout assorti à de solides compétences administratives, vous saurez alors répondre aux exigences du poste proposé.
À propos de l'offre
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Vos conditions de travail :
* Temps plein,
* 37 H 00 de travail hebdomadaire + 12 jours ARTT par an,
* Horaires variables, astreintes de week-ends
* Déplacements fréquents sur le territoire de la commune et communauté d'agglomération - PERMIS B obligatoire,
* Lieu de travail : Hôtel de Ville
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le
7 mars 2025 à :
Hôtel de Ville / Monsieur le Maire
Direction des Ressources Humaines
9, Rue du Général Leclerc
88000 EPINAL
Ou par mail : recrutement@epinal.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 12/03/2025
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Chargée / Chargé de production culturelle