Chargé(e) de mission Agriculture et alimentation - Lorient Agglomération
Référence : O056251027000309
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Lorient
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Avec une double identité terre et mer, le territoire de Lorient Agglomération est engagé de longue date dans le développement de son secteur primaire agricole et halieutique. Une Charte de l'agriculture et de l'alimentation du Pays de Lorient a été adoptée en 2001 et le territoire est labellisé de niveau 2 pour son Programme Alimentaire Territorial (PAT).
Les orientations partenariales ainsi définies visent à :
- Favoriser des usages et pratiques agricoles rémunératrices et répondant aux enjeux environnementaux,
- Favoriser la mise en marché de produits locaux et responsables, de la terre et de la mer.
Le/la chargé(e) de mission assurera la mise en ½uvre opérationnelle du Projet Alimentaire Territorial (PAT) et contribuera à la coordination des politiques agricoles et alimentaires répondant aux enjeux de structuration de toutes les filières, avec pour finalité d'accompagner les transitions favorables à la biodiversité, au climat, à l'eau et aux paysages.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o056251027000309-charge-e-mission-agriculture-alimentation?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Connaissance du fonctionnement général des collectivités locales
Maîtrise des supports, outils de communication et des outils informatiques (Word, Excel, Outlook,
Aptitude à la conduite de projets
Capacité à structurer et gérer un programme d'actions dans un calendrier défini et de manière autonome
Qualités rédactionnelles, forte aisance à l'oral, sens de l'organisation et à vulgariser des documents techniques
Aptitude à l'animation de réunions de coordination de projet
Maîtrise et aisance dans l'emploi de nouveaux outils informatiques (utilisations d'interfaces de suivi des dossiers...)
Sens des responsabilités, adaptabilité, initiative, rigueur, dynamisme, sens du travail en équipe
Esprit d'initiative et d'innovation, volonté de proposer de nouvelles méthodes
Sens de l'écoute, curiosité, ouverture d'esprit et conviction
Qui sommes-nous ?
Située sur la côte sud de la Bretagne, Lorient Agglomération regroupe 25 communes animées par la volonté de réaliser ensemble un projet de territoire que l'intercommunalité rend plus dynamique et plus ambitieux. Troisième agglomération de Bretagne, Lorient Agglomération place au cur de son projet ses 209 000 habitants pour en faire un territoire de vie, dynamique et durable, ouvert sur le monde.
À propos de l'offre
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Conditions d'exercice
* Poste à temps complet à pourvoir dès que possible, ouvert aux contractuels et fonctionnaires ,
* Rémunération statutaire
Avantages sociaux
* Participation employeur au transport, et à mutuelle et à la prévoyance, forfait mobilité durable,
* Adhésion au CNAS,
* Accès à une restauration collective. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Chargée / Chargé de développement territorial
