Chargé.e de mission contrôle interne & qualité - Communauté d'agglomération riviera du levant
Référence : O971250402001379
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Le Gosier
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Communauté d'Agglomération la Riviera du Levant recherche pour sa direction de la modernisation et de l'évaluation son/sa chargé.e de mission contrôle interne & qualité.
Il/elle sera sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de la modernisation et de l'évaluation. Il/elle sera en charge principalement des missions suivantes:
-Coordonner la mise en place d'un dispositif de contrôle interne de l'établissement
-Développer, piloter et accompagner la mise en ½uvre, le suivi et l'évaluation des démarches qualité dans un objectif d'amélioration du service public et d'optimisation des
organisations et des processus.
Conseille l'établissement afin qu'il atteigne ses objectifs, optimise ses processus de
management des risques, de contrôle, de gouvernance. Formule des recommandations
pour améliorer l'efficacité du service public
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o971250402001379-charge-e-mission-controle-interne-qualite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
? Minimum BAC+ 3,
?Expérience souhaitée en collectivité territoriale ou établissement public de coopération intercommunale serait très appréciée
SAVOIR
?Aptitude à travailler en mode projet,
? Capacité d'analyse et d'interprétation des données (vision globale et analyse spécifique),
? Bonne culture territoriale serait un plus.
SAVOIR FAIRE
? Capacité rédactionnelle (notamment au sens rédaction des procédures),
? Maîtrise des process Qualité (audit interne, processus),
? Capacité pédagogique: animation de réunion, d'atelier.
SAVOIR ETRE
? Aptitude à travailler en équipe et en réseau,
? Esprit créatif,
?Capacité d'organisation,
?Aisance relationnelle,
? Rigueur,
?Dynamisme,
?Ecoute,
?Force de proposition.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 6 mois
? Pourquoi choisir la CARL ?
? Une équipe dynamique et motivée
? Un établissement moderne et innovant
? Des opportunités d'évolution
? Un impact réel : contribuer à des actions concrètes pour le développement local et l'amélioration du service public.
? À la CARL, l'innovation et l'énergie de chacun font la différence !
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? ??
Les candidatures doivent être envoyées uniquement par mail avant la date limite indiquée, en précisant l'intitulé du poste en objet.
? Pièces requises :
Un CV détaillé et à jour
Une lettre de motivation exposant vos compétences et motivations
?Pour les agents titulaires et agents publics : le dernier arrêté de situation administrative, le dernier compte rendu d'évaluation professionnelle et le dernier bulletin de salaire.
? Adressez votre candidature à :
recrutement@rivieradulevant.fr , à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération la Riviera du Levant .
? Processus de recrutement :
- Analyse des candidatures
- Entretiens avec le jury de sélection
- Notification de la décision finale
? Pour toute information complémentaire :
Contactez-nous par e-mail : recrutement@rivieradulevant.fr
? Rejoignez une équipe dynamique et innovante ! ? -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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Chargée / Chargé de qualité ou de gestion des risques
