Chargé.e de mission CRTE-PCAET-COT - CDC LA ROCHEFOUCAULD - PORTE DU PERIGORD
Référence : O016241203001285
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Montbron
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) de 2800 ¤ à 3220 ¤ bruts selon profil détenu € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o016241203001285-charge-e-mission-cret-pcaet-cot?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
PROFIL ATTENDU
Le dispositif VTA Expert s'adresse aux personnes de plus de 30 ans justifiant d'au moins 10 ans d'expérience dans l'ingénierie de projets.
Vous êtes titulaire d'une formation universitaire (souhait Master 1 ou 2) - Énergie, Environnement, Aménagement (ou tout autre formation traitant des sujets proposés).
Vous maîtrisez l'utilisation d'outils cartographique SIG (QGis), le traitement et l'analyse de données.
Vous bénéficierez :
* d'une rémunération tenant compte de votre expérience,
* d'une participation employeur mutuelle prévoyance,
* d'une politique de formation dynamique,
* d'un jour de télétravail par semaine,
* possibilités de moduler le temps de travail sur 4,5 ou 5 jours hebdomadaires, entre 35 et 39 h hebdomadaires (à définir avec la Directrice DDEPC suivant continuité de service),
* de l'adhésion au CNAS offrant de nombreuses prestations pour toute la famille,
Compétences nécessaires :
Compétences / Savoirs
Maîtrise du cadre réglementaire et des enjeux environnementaux
Maîtrise du pilotage de projet (conception et développement)
Permis B indispensable (à minima boîte automatique)
Savoir-faire
Maîtrise des techniques d'animation de projet et capacité de négociation
Excellentes capacités rédactionnelles, comportementales et oratoires
Capacités d'analyse et de synthèse
Maîtrise des outils bureautiques
Savoir-être
Grand sens déontologique,
Sens du service public et de l'intérêt général
Esprit d'initiative
Discrétion, réserve et confidentialité
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 18 mois
Dossier de candidature :
Attention : la candidature est à déposer simultanément sur la plateforme https://vta.anct.gouv.fr ;
pour le 16 février 2025 au plus tard
CV à jour + une lettre de présentation et de motivations présentant votre projet professionnel + Plaquette ou présentation succincte de la formation suivie et son contenu (Renseignements, profil et métiers projetés, etc.)
A adresser auprès de la collectivité à l'attention de :
M. le Président de la « Communauté de Communes La Rochefoucauld - Porte du Périgord »
soit par voie postale :
Direction des Ressources Humaines
2 rue des vieilles écoles
16 220 MONTBRON
soit par mail : recrutement@rochefoucauld-perigord.fr (attention le site Emploi Territorial ne permet que le dépôt du CV)
Tout dossier incomplet ne sera pas instruit
Renseignements administratifs : Direction des Ressources Humaines : recrutement@rochefoucauld-perigord.fr - 05 45 63 12 07 / 15 19
Renseignements techniques : Directrice DDEPC : Marielle CLERGEAU - c.clergeau@rochefoucauld-perigord.fr - 05.45.63.15.17 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
