Chargé(e) de mission des politiques environnementales - Communauté d'Agglomération de Vesoul
Référence : O070251211000776
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Vesoul
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La Communauté d’agglomération de Vesoul, acteur engagé dans la transition écologique, recherche un(e) Chargé(e) de mission des politiques environnementales pour renforcer son équipe et accompagner le développement de projets en faveur de l’amélioration de la qualité environnementale du territoire.
Activités principales :
• Porter des projets « environnementaux » (cuves eau / panneaux photovoltaïques /biocarburants …) en lien avec le service ingénierie ou seule ;
• Mettre en place et animer des actions en matière de gestion des déchets et coordonner, en lien avec la collecte, l’action des ambassadeurs du tri ;
• Organiser des évènements à la maison de l’environnement et créer un réseau pour faire vivre le lieu ;
• Être l’interlocuteur des bailleurs sociaux et syndics sur les problématiques liées aux déchets : bacs sur le DP, déchets abandonnés, …
• Intervenir auprès des services de manière à améliorer nos pratiques environnementales notamment avec le cadre de vie et le service ingénierie ;
• Être l’interlocuteur du SYTEVOM de manière à améliorer nos échanges et créer un vrai partenariat sur les biodéchets, les déchets abandonnés, la mise en place de PAV,….
• Être l’interlocuteur pour le PCAET/COT ou de l’Etat sur les politiques environnementales (ZAER)
• Rédiger et suivre les marchés liés à l’énergie ;
• Coordonner les actions de renouvellement/amélioration de notre parc d’éclairage public ;
• Manager une équipe de 2 agents ;
Rémunération / Avantages liés au poste :
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire
• Versement d’une prime annuelle
• Participation employeur aux mutuelles labellisées et au contrat collectif de prévoyance.
Profil recherché
Votre profil :
• Formation Bac+3 à Bac+5 dans le domaine de l’environnement, de l’écologie, de la gestion des territoires ou équivalent.
• Connaissances solides en réglementation environnementale et outils de diagnostic.
• Connaissances en management.
• Capacités d’analyse, de synthèse et de gestion de projet.
• Aisance rédactionnelle et relationnelle.
• Autonomie, sens de l’initiative et rigueur.
• Maîtrise des techniques de management.
À propos de l'offre
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Lettre de motivation + CV à adresser à Monsieur le Président de la Communauté d’Agglomération de Vesoul – 9 rue des Casernes – BP 90445 – 70007 VESOUL CEDEX
Les candidatures doivent être obligatoirement déposées sur l'espace citoyen "Vesoul et vous" - rubrique "nouvelle démarche" puis "stages et emplois" via le lien ci-dessous : -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 02/03/2026
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Chargée / Chargé de développement territorial
