chargé(e) de mission développement durable - CDC DU PAYS DE MORTAGNE AU PERCHE
Référence : O061240411000241
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : MORTAGNE AU PERCHE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) contrat de 16 mois et rémunération grille attaché territorial - régime indemnitaire- CNAS € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
En lien avec le Président, la Vice-présidente en charge du développement durable et la Directrice, le
ou la chargé(e) de mission Développement Durable aura en charge l'animation, le suivi et la
coordination du projet Territoire Durable 2030 de la Communauté de communes
Impulser, proposer des stratégies et des actions de démarches internes de développement durable,
biodiversité, transition énergétique, économie circulaire et déchets, mobilité durable, numérique,
éducation au développement durable
Animer et coordonner les projets en transversalité avec l'ensemble des services et les partenaires de
la collectivité
Assurer la communication, la pédagogie et la valorisation du projet Territoire Durable 2030
Préparer, contribuer à la mise en ½uvre d'actions concrètes dans les services de la collectivité et sur
le territoire
Rechercher des financements pour assurer la faisabilité des actions et rechercher la pérennité
Assurer le suivi administratif et financier du dossier Territoire Durable 2030 en lien avec la Région
Normandie
Mettre en place et animer le comité de suivi Territoire Durable 2030
Profil recherché
Connaissances exigées de la conduite de projet et des thématiques du développement durable
Connaissance des collectivités, des règles de la commande publique, des financements
Bonne connaissance du fonctionnement administratif
Qualités relationnelles et d'écoute, facultés d'adaptation
Compétences en animation de réunions, travail en réseau
Maîtrise de l'outil informatique (libre office - réseaux sociaux)
Rigueur, méthode et organisation pour le suivi des dossiers
Capacités rédactionnelles
Autonomie, initiatives, dynamisme
Sens du service public, du travail en équipe
Présence, disponibilité
Formation supérieure et/ou expérience significative (stages acceptés) dans le domaine du
développement durable (urbanisme, environnement, biodiversité, énergie, agronomie...)
À propos de l'offre
-
Candidature à adresser à :
Monsieur le Président de la Communauté de communes du Pays de Mortagne au Perche
Maison des Territoires - Zone de la Grippe - 61400 Mortagne au Perche
dgs@cdc-mortagne-au-perche.com -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 10/06/2024
-
Chargée / Chargé de développement territorial
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