Chargé(e) de mission Eau et Climat - Protection de la ressource
Référence : O030240821000589
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : LE VIGAN
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Contexte :
Le territoire du Pays Viganais se situe au nord-ouest du département du Gard, entre Causses et Cévennes, à la frontière des départements de l'Aveyron et de l'Hérault.
La particularité climatique de ce territoire est l'alternance d'épisodes pluvieux de grandes abondances à l'automne, appelés épisodes cévenols, et des sécheresses le reste de l'année, notamment l'été. Les relations entre les différents apports en eau et les effets du changement climatique sont encore très mal connus et compris. Depuis plusieurs années, les communes ont dû faire face à une ressource en eau potable qui devient de plus en plus rare, et la profession agricole est de plus en plus inquiète quant à l'avenir des productions sur le territoire. Il faut donc améliorer la connaissance de la capacité de stockage de la ressource en eau sur le territoire, le fonctionnement du réseau karstique, la résilience possible de nos aquifères pour les années à venir et trouver des solutions locales quant aux changements de pratiques agricoles.
Dans un contexte de changement climatique, et au vu de ces constats, trois questions se posent :
? Comment adapter le territoire pour, à la fois assurer l'approvisionnement en eau potable des communes et maintenir une agriculture sur le territoire ?
? Quelles données, quels indicateurs prendre en compte pour l'ensemble de la population, élus et agriculteurs compris, pour appréhender les changements à venir et définir une politique de l'eau ?
? Comment impliquer à une échelle plus large les usagers de l'eau ? Comment informer et sensibiliser les citoyens, élus locaux, agriculteurs au partage de l'eau ?
La Communauté de Communes du Pays Viganais a été lauréate de l'Appel à Manifestation d'Intérêt (AMI) de l'Agence de l'eau Rhône Méditerranée Corse « Eau et climat : agir plus vite, plus fort sur les territoires », et c'est dans ce cadre qu'elle recherche un(e) chargé(e) de mission pour répondre aux objectifs suivants : donner des outils et des connaissances aux acteurs locaux pour qu'ils s'adaptent au changement climatique, faciliter et promouvoir l'innovation agricole et créer du lien et de l'interconnaissance entre les acteurs, le tout dans un projet soutenu en trois axes :
? Mieux connaître la ressource et son devenir et proposer des outils d'aide à la décision pour les collectivités (Axe 1) ;
? Accompagner le monde agricole dans ses stratégies d'adaptation au changement climatique et favoriser les réflexions collectives et l'innovation (Axe 2) ;
? Faire monter en compétence l'ensemble de la population sur le sujet de l'eau en s'appuyant sur une démarche participative et un réseau d'experts et organiser une gouvernance locale et territorialisée de l'eau (Axe 3)
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o030240821000589-charge-e-mission-eau-climat-protection-ressource?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil recherché :
? Bonne connaissance des enjeux agricoles, notamment ceux liés à l'eau
? Bonne connaissance des acteurs et organismes concernés par ces sujets
? Connaissances des politiques publiques agricoles et environnementales
? Montage et gestion de projets
? Maîtrise de techniques d'animations
? Organisation et conduite de réunions, d'un réseau de partenaires
? Réalisation de diagnostic, d'analyse et de synthèse de données, de rédaction de rapport
? Maîtrise de logiciel SIG
La connaissance du territoire cévenol, de ses enjeux écologiques, paysagers et agro-environnementaux seraient un plus.
Conditions :
? Lieu d'affectation : Maison de l'intercommunalité, 3 Avenue du Sergent Triaire, 30120 Le Vigan
? Mobilité : fréquemment sur tout le territoire de la Communauté de communes, occasionnellement déplacements à l'extérieur du territoire (Permis B Obligatoire)
? Poste à plein temps sur la base d'un CDD de 2 ans
? Prise de fonction souhaitée : dès que possible
? Salaire : selon la grille des Ingénieurs territoriaux - Cadre A de la Fonction Publique Territoriale, primes + CNAS
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 24 mois
Pour postuler :
Les candidatures doivent être adressées avant le : 10 septembre 2024 à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays Viganais, par courrier au 3 Avenue du Sergent Triaire - 30120 - LE VIGAN ou par courriel à infos@cc-paysviganais.fr.
Pour tout renseignement relatif au poste, vous pouvez contacter :
Monsieur Joël Bouis, Directeur Général des Services du Pays Viganais
j.bouis@cc-paysviganais.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur
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Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
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Vacant à partir du 01/10/2024
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Chargée / Chargé de politique environnementale
