CHARGE·E DE MISSION GERONTOLOGIE - COMMUNAUTE AGGLO SICOVAL
Référence : O031260129001452
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Aureville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché à la Direction Santé et Autonomie du Sicoval, acteur majeur de la mise en oeuvre des politiques Santé et Domicile sur le territoire, vous contribuez au développement et à la coordination des actions en faveur des personnes âgées et/ou en situation de handicap.
Vous pilotez des projets structurants visant à prévenir la perte d'autonomie, à renforcer la qualité des dispositifs existants et à mobiliser les partenaires du territoire autour d'une réponse collective et cohérente.
- Vous pilotez les projets en lien avec la prévention de la perte d'autonomie des seniors.
- Vous mobilisez et coordonnez les acteurs publics, privés et associatifs du territoire.
- Vous rédigez les réponses aux appels à projet.
- Vous recherchez des subventions pour le financement des actions, et assurez le suivi budgétaire et opérationnel des projets.
- Vous pilotez la démarche qualité et contribuez au développement d'une culture qualité.
- Vous accompagnez la rédaction et l'actualisation des outils réglementaires (loi 2002-02), et assurez une veille réglementaire.
- Vous participez au titre de la direction aux projets transversaux du Sicoval (ex : inclusion numérique des seniors plan climat, PAT, CTG...).
Profil recherché
- Issu d'une formation supérieure dans les domaines de la santé, du médico-social, du social, de la sociologie ou du développement local,
- Fort de votre maitrise du pilotage de projet, de la démarche CPOM et des principes de la démarche qualité applicable aux ESMS,
- À l'aise dans l'animation de réunions et la concertation avec des partenaires variés (élus, institutions, associations...),
- Reconnu pour vos qualités relationnelles, votre sens de l'initiative, votre réactivité et votre capacité à fédérer,
- Doté de solides capacités rédactionnelles et à l'aise avec les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint...),
- Organisé, autonome, rigoureux, discret et force de proposition.
À propos de l'offre
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Nadège LACROIXChargée de l'emploi et des compétences06 48 21 83 35
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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*Responsable de service médical*
