Chargé(e) de mission gestion des déchèteries - Communauté de Communes Coeur de Nacre
Référence : O014250703002181
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Douvres-la-Délivrande
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Communauté de communes C½ur de Nacre (24 000 habitants -12 communes) est située à 10 km au nord de Caen sur la côte de Nacre. Elle offre un cadre de vie et d'emploi agréable, tout en constituant une destination touristique accessible et familiale en toutes saisons. Son projet du territoire vise à renforcer l'attractivité résidentielle, économique et touristique, tout en intégrant une démarche ambitieuse en faveur de la transition écologique.
Aussi, C½ur de Nacre recrute un(e) chargé(e) de mission gestion des déchèteries pour assurer le bon fonctionnement des services de la collectivité.
Missions ou activités
Missions du poste
Sous l'autorité du responsable du service Prévention et Gestion des Déchets, le chargé de mission assure le suivi technique des déchèteries, ainsi que l'encadrement des gardiens. Il participe également aux activités transversales du service. La collectivité est engagée dans une démarche ambitieuse de prévention des déchets visant notamment à responsabiliser les usagers et maîtriser les coûts.
Activités principales
- Assurer la coordination et le bon fonctionnement de l'équipe des gardiens sur les trois déchèteries (5 agents permanents associés à des renforts réguliers notamment le samedi)
- Réaliser le planning de travail des agents, gérer les remplacements et les congés en lien avec le responsable du service
- Gérer les demandes d'enlèvement des bennes auprès des prestataires de collecte et traitement des déchets verts, déchets diffus et spéciaux et autres déchets, en lien avec les gardiens
- Assurer ponctuellement le rôle de gardien en déchèterie en cas de nécessités de service
- Veiller au respect du règlement de collecte, des règles d'hygiène, de sécurité et de la qualité dans les déchèteries (tant pour les usagers, que pour le personnel et les prestataires)
- Assurer les opérations de maintenance des sites et contribuer à l'amélioration du fonctionnement des sites, ainsi qu'à la performance de valorisation des déchets
- Piloter les travaux de mise aux normes des déchèteries et le suivi des exigences réglementaires
- Gestion administrative et financière des marchés de prestations de services des déchèteries :
o Suivi des prestations et factures des entreprises titulaires des marchés
o Suivi des contrats avec les éco-organismes
o Facturation des dépôts professionnels en déchèterie
-Développer la mise en place des filières REP (Responsabilité Elargie des Producteurs) et de la filière réemploi
Activités secondaires
- Accueil et gestion des usagers
- Participer aux missions transversales de gestion des déchets en lien avec la responsable du service
- Préparation et participation à la commission Gestion des déchets selon les besoins du service
Profil recherché
Exigences requises
* Compétences techniques et savoir-faire :
- Connaissances techniques et réglementaires en gestion des déchets et des filières de valorisation
- Aptitudes en management d'une équipe technique
- Suivi et gestion de projets de travaux
- Rédaction de notes de synthèse, compte rendus, tableaux de suvi
- Utilisation des outils informatiques et applications d'exploitation du service des déchèteries
- Capacité à rendre compte et à informer
* Compétences relationnelles et savoir-être :
- Sens de l'organisation, autonomie, rigueur
- Aisance relationnelle et rédactionnelle
- Facultés d'adaptation, dynamisme, polyvalence
À propos de l'offre
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Contact et informations complémentaires
Rémunération statutaire et régime indemnitaire, adhésion au CNAS, participation employeur à une mutuelle labellisée, carte restaurant - Permis B obligatoire
Les candidatures, composées d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser à Monsieur le Président de la Communauté de Communes C½ur de Nacre 7 rue de l'Eglise 14440 Douvres-la-Délivrande par mail à l'adresse : jcingal@coeurdenacre.fr
au plus tard le 17 août 2025. Pour plus d'informations sur le poste : service ressources humaines - Tél : 06.72.75.51.01
Date prévisionnelle d'entretien : 28-29 août 2025 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Responsable de la gestion des déchets
