Chargé.e de mission gestion et animation de l'offre de places - MAIRIE DE BORDEAUX

Référence : O033250109000688

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Bordeaux
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/02/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Direction de la Petite Enfance et des Familles (DPEF) de la Ville de Bordeaux recherche un.e chargé.e de mission gestion et animation de l'offre des places pour son service Modes d'Accueil Petite Enfance (MAPE).

L'agent participe, aux côtés de la Responsable du service, à la mise en ½uvre des missions du service MAPE. Au sein du pôle Accueil des familles et Partenariats (AFP), il.elle a en charge l'animation du réseau des quelque 80 crèches municipales et partenaires regroupées au sein d'un Guichet unique et veille à la stricte application, par les gestionnaires de ces établissements, des règles d'attribution des places. Il.Elle supervise la vérification des dossiers des familles et pilote l'organisation des commissions d'attribution des places. Il.Elle supervise la production de données statistiques pour le compte du service. Enfin, il.elle pilote divers projets pour le compte du service ou de la Direction de la petite enfance et participe activement à la mise en ½uvre du nouveau Service Public de la Petite Enfance, à travers le recensement des besoins des familles d'une part, le recensement de l'offre d'accueil et la construction d'une offre d'accueil diversifiée permettant de répondre aux besoins spécifiques de certaines familles, d'autre part. Il.Elle assure l'encadrement fonctionnel des deux cadres B du service, dont il supervise l'activité.

Les missions principales sont les suivantes :

- Encadrer le réseau des crèches municipales et partenaires : règles d'attribution des places et respect de ces règles.

- Organiser l'attribution des places des crèches municipales et partenaires : commissions d'attribution de mars et juin, commissions exceptionnelles, replacement des enfants en cas de fermeture.

- Superviser la vérification des dossiers de demande de place en crèche et leur mise à jour : gestion des demandes de places effectuées en ligne ou lors des permanences (environ 2500 par an), mise à jour des dossiers en liste d'attente.

- Accompagner et contrôler l'optimisation des places financées par la Mairie : conseil des crèches partenaires, développement de l'accueil occasionnel, campagnes de contrôle annuelles.

- Superviser la production de données statistiques et d'indicateurs d'activité : statistiques des attributions de place, en commission et hors commission, statistiques sur l'offre d'accueil petite enfance à Bordeaux, création et animation de l'Observatoire petite enfance.

- Piloter divers processus et projets : traitement des demandes de mutation de familles et des demandes de places en crèches d'été.

Vous êtes également amené.e à :

- Assurer des permanences d'accueil;
- Participer à la mise à jour annuelle des supports d'information et de communication;
- Participer ponctuellement aux autres missions du pôle Accueil des familles et Partenariats.

Profil recherché

Vous avez connaissance du secteur et des enjeux de la petite enfance.

Vous avez une bonne maîtrise des techniques d'animation de réunion et de gestion de projets.

Vous avez l'habitude d'animer un réseau de partenaires et avez le sens du travail d'équipe.

Vous avez une grande capacité rédactionnelle et une très bonne maîtrise d'Excel.

Votre rigueur, votre créativité, votre sens de l'écoute ainsi que votre capacité à être force de proposition sont des atouts essentiels pour mener à bien vos missions.

À propos de l'offre

  • Merci de bien vouloir adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) via le lien de publication uniquement.

    CONTACT METIER :
    Madame Nathalie LINQUIER
    Responsable du service modes d'accueil petite enfance
    05 56 10 23 25

    CONTACT RH :
    Madame Alison RICHARD
    Chargée de recrutement
    05 56 99 88 45

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Conseiller hors classe socio-éducatif, Conseiller socio-éducatif, Educateur de jeunes enfants, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Puéricultrice, Puéricultrice hors classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/04/2025
  • Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation

D'autres offres pourraient vous intéresser

  • Un maitre-nageur sauveteur F/H - MAIRIE DE CENON

    • Animation, jeunesse et sports

    • Localisation : Gironde (33)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 09 janvier 2025
    Fonction publique Territoriale
  • Agent territorial spécialisé des écoles maternelles (F/H) - MAIRIE DE BEGLES

    • Animation, jeunesse et sports

    • Localisation : Gironde (33)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 09 janvier 2025
    Fonction publique Territoriale
  • agent polyvalent secteur maternel - MAIRIE DE BEGLES

    • Animation, jeunesse et sports

    • Localisation : Gironde (33)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 09 janvier 2025
    Fonction publique Territoriale