Chargé(e) de mission gestion quantitative

Référence : 2024-1742911

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Départementale des Territoires des Deux-Sèvres (DDT 79)
  • Localisation : 39 AVENUE DE PARIS 79022 NIORT CEDEX
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Date limite de candidature : 05/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Au sein de la direction départementale des territoires des Deux-Sèvres, qui contribue à l'élaboration et à la mise en oeuvre des politiques publiques dans les domaines de la transition écologique, de l'agriculture, de l'aménagement, du logement et des risques et se donne comme ambition d'être un acteur du développement équilibré du territoire et de l'utilisation raisonnée de ses ressources, vous serez chargé :
- du suivi des procédures de gestion collective de l'irrigation sur la zone nord du département :
Instruire les demandes d'autorisation unique de prélèvements (AUP) et les plans annuels de répartition (PAR) déposés par les organismes uniques de gestion collective (OUGC) en zone de répartition des eaux (ZRE) ;
Instruire les demandes individuelles de prélèvements temporaires déposées par les mandataires dans les bassins hors ZRE ;
Présenter les dossiers de demande de prélèvements en CoDERST ;
Contrôler le respect des volumes d'eau autorisés (contrôles administratifs et terrain) ;
Réaliser les suites administratives ou judiciaires en tant qu'inspecteur de l'environnement.
- du suivi des ouvrages de prélèvements d'eau :
Instruire les demandes de création d'ouvrages de prélèvement ;
Contrôler la régularité des plans d'eau à usage d'irrigation en lien avec l'unité ouvrages et travaux (contrôles administratifs et terrain).
- de la gestion conjoncturelle :
Suivre l'état des ressources en eaux (suivi piézométrique et débitmétrique) ;
Rédiger, publier et communiquer les arrêtés de restriction des usages de l'eau (VigiEau) ;
Instruire les demandes de dérogations à l'interdiction d'irriguer ;
Participer à la révision des arrêtés cadres sécheresse ;
Participer au Comité Ressource en Eau.
de la gestion et la valorisation des données :
Participer aux réflexions relatives à la mise en place d'une base de donnée des prélèvements ;
Mettre à jour de la base nationale relative aux contrôles (Licorne) ;
Valoriser les données sous forme de cartes (via QGIS), de graphiques ou de notes écrites.
Positionné sous la responsabilité du chef de l'unité Gestion de l'Eau.
Fonctionnement en binôme avec un autre agent chargé de la gestion quantitative de l'eau.

Relations internes et externes :
Relations fréquentes avec les autres unités du service eau et environnement, le service de la prospective (cartographie et valorisation des données) et le service agriculture sur des sujets transversaux et les services de gestion de l'eau des DDT(M) voisines (17, 86, 85, 16 et 49).
Contacts fréquents avec les autres services de l'État (OFB, DDETSPP), les établissements publics de l'État (ARS, OFB, Agences de l'eau), le Conseil Départemental, les Syndicats producteurs d'eau potable, la chambre interdépartementale d'agriculture Charente-Maritime Deux-Sèvres.

Profil recherché

Compétences techniques : Connaissance des outils informatiques de gestion des données (tableurs, SIG) et des politiques publiques en matière de gestion de la ressource en eau.
Compétences transversales : Organisation, méthode, rigueur, anticipation, réactivité, hiérarchisation des priorités, capacités rédactionnelles, dynamisme.
Compétences relationnelles : Aptitude au travail en équipe, qualité d'écoute, capacités à argumenter
Modes d'acquisition : Compagnonnage interne, formations en CVRH ou autres

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • laure.aerts@deux-sevres.gouv.fr
  • lionel.chartier@deux-sevres.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Le département des Deux-Sèvres compte 375 000 habitants. Il est structuré autour de 8 intercommunalités. L'agriculture y occupe une place importante qui suscite des interactions fortes avec le tissu urbain et un maillage dense d'entreprises. La proximité de la Vendée et de la Charente-Maritime, l'activité touristique liée au Marais poitevin, 2ième zone humide de France et la présence sur Niort des sièges des principales mutuelles françaises en font un département dynamique. La DDT a un rôle d'interlocuteur privilégié des collectivités, pour porter et faire prendre en compte les enjeux des politiques nationales de développement durable.
Le service eau et environnement, grâce à ses 3 unités, porte les politiques publiques de l'eau et de la nature. L'unité gestion de l'eau est en charge de deux volets :
la gestion quantitative : instruction des autorisations de prélèvements pour l'activité agricole, préparation des arrêtés cadres sécheresse et gestion de la sécheresse (production des arrêtés de restriction des usages de l'eau et communication associée) ;
la gestion qualitative : élaboration de programmes d'actions de reconquête de la qualité de l'eau des captages d'eau potable, contribution à l'élaboration des programmes d'actions sur les zones vulnérables aux nitrates d'origine agricole, contribution à l'instruction des demandes d'autorisations relatives aux installations agricoles et agro-alimentaires.

À propos de l'offre

  • Laure Aerts - Cheffe de service Eau Environnement
    laure.aerts@deux-sevres.gouv.fr  05 49 06 89 23

    Lionel Chartier - adjoint au chef du service eau et environnement
    lionel.chartier@deux-sevres.gouv.fr - 05 49 06 89 35

  • Numéro de poste RenoiRH : 1720790006
    Groupe RIFSEEP/IFSE : Corps de catégorie B en groupe 2.
    Bureau individuel, ordinateur portable, téléphone portable, véhicule en pool.
    Activités de contrôle et de déplacements sur le terrain dans le département.
    Polyvalence nécessaire. Intérim réciproque avec l'autre agent chargé de la gestion de la ressource en eau.
    Le titulaire du poste doit faire preuve de discrétion et de réserve professionnelle.
    Télétravail possible.

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/02/2025
  • Chargée / Chargé de la politique de l'eau

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