Chargé(e) de mission Intégration des étrangers primo-arrivants DDETS14
Référence : 2025-1959672
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
DREETS Normandie
DDETS du Calvados, 3 place Saint Clair, 14200 HEROUVILLE SAINT CLAIR - Localisation : 3 place Saint Clair, 14200 HEROUVILLE SAINT CLAIR
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vos activités principales :
Pilotage du programme AGIR (Accompagnement global et individualisé pour l'intégration des réfugiés) :
Définir et suivre l'activité du programme mise œuvre par l'opérateur (prestation d'accompagnement des bénéficiaires de la protection internationale et prestation de coordination des acteurs de l'intégration)
Coanimer les instances de gouvernance avec l'opérateur
Organiser l'évaluation du dispositif
Favoriser les liens entre ce programme et les autres dispositifs existants sur le territoire, en veillant à leur complémentarité.
Co-pilotage du Contrat territorial d'accueil et d'intégration de Caen la mer, avec la collectivité :
Suivre l'activité des projets retenus au contrat et mis œuvre par les opérateurs
Coanimer les instances de gouvernance (comité de pilotage et comités techniques)
Organiser annuellement l'évaluation du CTAI ;
Favoriser les liens entre ce dispositif et les autres actions existantes sur le territoire, en veillant à leur complémentarité.
Contribution à la gestion du programme budgétaire 104, en lien avec le SGAR et la DREETS :
Participer à la définition et au lancement des appels à projets en lien avec l’échelon régional
Instruction des demandes de subvention
Participation aux instances de gouvernance organisées par l’échelon régional portant sur les actions du BOP 104
Organiser le suivi opérationnel et l'évaluation des actions retenues aux appels à projets.
Emploi / formation :
Suivre et développer des partenariats portant sur le champ de l'insertion professionnelle des étrangers primo-arrivants
Décliner les instructions nationales, en particulier via l'accord-cadre entre l'Etat, l'OFII et le service public de l'emploi, en lien avec la réforme "Plein emploi"
Mettre en œuvre une veille juridique en vue d'apporter des conseils aux acteurs économiques sur leur projets de recrutement et pour la mise à jour du guide "Recruter un salarié étranger en France".
Animation du réseau des acteurs de l'intégration :
Organisation et animation du comité départemental de pilotage "Intégration"
Communiquer aux acteurs de l'intégration les orientations nationales et locales et les actualités
Organiser, avec notamment l'appui du programme AGIR, des sensibilisations à destination des acteurs de l'intégration
Organiser la Semaine de l'intégration des étrangers primo-arrivants.
En lien avec le pôle Hébergement et logement de la DDETS 14, participer à la politique d'accès au logement des bénéficiaires de la protection internationale (BPI) :
Suivre les indicateurs nationaux relatifs au relogement des BPI.
Profil recherché
Poste ouvert à un agent de catégorie A : Attaché d'administration ou à un agent contractuel titulaire d'un bac+3
E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles
solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en œuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,
conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous
le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus
(vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)
Connaissances :
- avoir des compétences juridiques (instruire, rédiger et mettre en œuvre une décision) M
- avoir des compétences en informatique bureautique M
- connaitre l'environnement professionnel des dispositifs d'accompagnement vers l'emploi, la formation, le logement M
Savoir être :
- avoir le sens des relations humaines***
- savoir communiquer***
- savoir s'adapter***
- rigueur***
- réactivité**
- capacité d'initiative**
- autonomie**
Savoir-faire :
- savoir appliquer la réglementation M
- savoir s'organiser M
- savoir analyser M
- savoir rédiger M
- esprit de synthèse M
- savoir communiquer M
Qui sommes-nous ?
La DDETS est compétente en matière de politiques : de cohésion sociale, de développement de l'emploi, d'insertion sociale et professionnelle, de l'accès et du maintien dans le logement et du travail.
La DDETS participe à faire converger offre et demande d'emploi, en cohérence avec les besoins du territoire et des publics.
La DDETS assure l'application effective des conditions légales et conventionnelles relatives aux conditions de travail et de l'emploi par de l'information, du contrôle ainsi que de l'appui à la qualité du dialogue social.
Au sein de la DDETS, le pôle « Égalité des chances » est composé de quatre unités "Politique de la ville", "Protection des personnes vulnérables", « Entreprises et compétences », de la mission "Intégration des étrangers primo-arrivants" ainsi que de l'Animation territoriale Emploi (CDET) et du Délégué à l'accompagnement des reconversions professionnelles.
La mission "Intégration des étrangers primo-arrivants" assure le suivi global des dispositifs visant l'accueil et l'insertion des migrants (hors demandeurs d'asile), en lien direct avec le responsable de pôle et le pôle « Hébergement - Logement » en interne, et avec l'OFII, le cabinet du Préfet et le service des étrangers de la Préfecture en externe.
Elle anime aussi l'ensemble des mesures à destination de ces publics sur le territoire du Calvados, jusqu’à l'accès à l'insertion professionnelle et l'accès au logement, pour ceux qui peuvent y émarger.
À propos de l'offre
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Merci d’adresser votre candidature cv + lettre de motivation par mail en précisant la référence, l’intitulé du poste et votre statut (agent titulaire ou agent contractuel) à :
- Eric SEGUIN, Directeur DDETS par intérim ddets-direction@calvados.gouv.fr
- Jean-Guillaume GOUSSARD, Chef du pôle Égalité des chances jean-guillaume.goussard@calvados.gouv.fr
- dreets-norm.recrutement@dreets.gouv.fr
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Poste particulièrement transversal.
Multiplicité des partenaires internes et externes. -
Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de conduite des politiques publiques
