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CHARGE.E DE MISSION MOBILITES ET PARTENARIAT DES AOM - S.M. INTERMODAL REGIONAL DE TRANSPORTS SMIRT

Référence : O059250128001446

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Lille
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Date limite de candidature : 01/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o059250128001446-charge-e-mission-mobilites-partenariat-aom?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

RELATIONS FONCTIONNELLES ET HIERARCHIQUES
Relations hiérarchiques :
Chef de service du pôle Pass Pass et Directrice Générale Adjointe du syndicat.

Relations fonctionnelles :
Équipe interne du syndicat, Industriels, Partenaires, adhérents, institutionnels ou professionnels concernés par les thématiques de l'intermodalité, de l'information voyageurs et des mobilités.

CONTRAINTES
Contraintes horaires : Bonnes disponibilités.
Contraintes de mobilité : Hauts-de-France principalement, parfois région parisienne, Belgique, voire France entière pour le partage d'expériences ou colloques.

PROFIL REQUIS
? Formation Niveau minimum BAC
? Expérience bienvenue dans le management de projet fonctionnel et territorial, et si possible dans le domaine de l'interopérabilité et de l'information voyageur
? Expérience souhaitée dans le domaine de la mobilité
? Expérience souhaitée dans l'exploitation d'outils digitaux
? Rigueur et sens de l'organisation
? Autonomie et réactivité
? Adaptabilité et polyvalence dans le traitement et suivi des actions
? Esprit d'équipe et aisance relationnelle
? Capacité d'écoute, de dialogue et de négociation
? Capacités rédactionnelles et de synthèse
? Maîtrise des outils bureautiques
? Réserve et confidentialité
? Respect des liens hiérarchiques

À propos de l'offre

  • CV et lettre de candidature manuscrite

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 30/06/2025
  • Chargée / Chargé des réseaux de transports et de la mobilité durables

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