Chargé(e) de mission Programmes horizontaux - AUTRES DE COLLECTIVITE TERRITORIALE DE GUYANE
Référence : o97346-202409009025
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
-
Employeur :
Etablissements publics locaux
AUTRES DE COLLECTIVITE TERRITORIALE DE GUYANE - Localisation : CAYENNE CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Chargé(e) de mission Programmes horizontaux
Pôle : Pôle-Adjoint Pilotage-Gestion
Département : Animation-Communication
1. Faire émerger des projets dit « horizontaux » au sein de la Collectivité Territoriale de Guyane
* Assurer une veille des appels à projets, examiner les conditions d'éligibilité et de sélection, évaluer les chances de réussite et les freins éventuels, et proposer les plus pertinents aux services internes ciblés
* A l'inverse, si connaissance d'une problématique spécifique, d'ambitions ou de défis à relever, identifier le programme le plus adéquat
* Aider à la définition du projet par rapport au cadre du programme / recherche de partenaires si besoin / aide à la rédaction des réponses éventuelles
2. Contribuer à la gestion des projets horizontaux portés par la Collectivité Territoriale de Guyane
* Aider le(s) service(s) bénéficiaire(s) à la gestion administrative et financière du/des projet(s)
* Accompagner à la mise en place éventuelle d'outils de suivi, rappel des obligations, des échéances
* Contribuer à la communication
3. Communiquer les informations sur les appels à projets aux réseaux de socio-professionnels
* Organiser des actions de sensibilisation / informations régulières auprès de bénéficiaires potentiels du territoire
* Réaliser des documents pédagogiques
* Réaliser des mailings
Ces différentes activités supposent l'appropriation des programmes (champs d'intervention, modalités de dépôt, activités éligibles, critères de sélection, des règles de gestion...), la mise en place d'une cartographie des porteurs de projets potentiels par thématique pour assurer une communication efficace, et l'identification des synergies avec les FESI afin d'éviter les doubles financements.
Profil recherché
1 Titulaire du cadre d'emploi des attachés territoriaux, par dérogation un contractuel.
NIVEAU DE FORMATION
* Bac+3 à Bac+5
* Disponibilité
* Dynamisme et esprit d'initiative
* Aptitude à travailler en équipe
* Bonnes qualités relationnelles : ouverture et dialogue, écoute, savoir créer les conditions de la transversalité entre services.
* Capacité d'analyse et de synthèse des situations complexes.
* Méthode, rigueur dans l'organisation et le suivi des projets en cours
* Utilisation aisée de l'outil informatique
À propos de l'offre
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Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 03/10/2024
À l'adresse mail suivante : prh.recrutement.mobilite@ctguyane.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à Mme Denise CASTOR au 0594 27 11 65 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Vacant à partir du 04/10/2024
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Chargée / Chargé de développement territorial
