Chargé(e) de mission qualité et sécurité
Référence : 2025-1849258
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Interdépartementale des Routes Ouest (DIRO)
- Localisation : 10 RUE MAURICE FABRE 35031 RENNES CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous souhaitez contribuer à l'amélioration de l'organisation d'une structure opérationnelle et agir en faveur des enjeux de sécurité, de conditions de travail et d?environnement ?
Nous avons besoin de vous notamment pour apporter vos connaissances et votre dynamisme en matière d'amélioration continue et de management par les risques.
Vous serez chargé(e) d'effectuer les missions suivantes :
- développer, piloter et accompagner la mise en oeuvre, le suivi et l'évaluation des démarches d'amélioration continue et de sécurité pour l'amélioration du service public et l'optimisation des organisations, des processus, en contribuant à faire converger ces démarches vers une politique intégrée « QHSE ». Concrètement, vous définirez les objectifs et les actions à déployer, en lien avec la revue de direction annuelle que vous serez amené(e) à animer.
- entretenir la démarche d'amélioration continue, le réseau des correspondants « qualité » de la DIR et être le correspondant « qualité » du SGMAAPS pour l'appui, l'aide à la production et à la rédaction des processus qualité. Vous définirez et suivrez les outils de gestion de la qualité. Pour cela, vous interviendrez en appui au chargé de mission en contrôle de gestion dans la cadre de l'élaboration d'un tableau de bord direction, reprenant la structuration de la cartographie des processus DIRO.
Vous serez amené(e) à planifier et accompagner les audits internes comme externes et en assurer le suivi.
- sur un autre pan, assister le Pôle Hygiène Sécurité dans le portage et le suivi du DUERP et des plans de prévention (plans d'actions, déclinaison par entité de travail, évaluation, mise en place et suivi d'indicateurs, etc.).
- analyser la situation de l'emploi et les besoins quantitatifs, qualitatifs en personnel, actuels et futurs, pour répondre aux projets de développement de la DIR.
- élaborer et assurer le suivi des outils correspondants.
Vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe du Pôle Modernisation et Pilotage Transversal et apporterez un appui auprès du chef du Pôle Hygiène et Sécurité.
Vous participerez au réseau animateurs « qualité » national des DIRs.
Vous animerez le réseau « pilotes de processus » de la DIR Ouest.
Vous travaillerez avec l'ensemble des entités de la DIR Ouest (services, districts), la direction, ainsi qu'avec les dix autres DIRs et les correspondants en administration centrale.
Profil recherché
Nous serons heureux de vous rencontrer si vous avez tout ou partie de ces atouts, ou que vous êtes motivé(e) pour les acquérir :
Compétences techniques : techniques d'analyse des processus, des risques / techniques d'audit / conception d'un outil ou dispositif / techniques de recueil et d'exploitation de données / conduite d'études dans leur globalité / maîtrise des outils de bureautique / connaissance des outils graphiques
Compétences transversales : ingénierie de projet / techniques d'animation / sens de l'analyse / rigueur dans l'organisation du travail / sens de l'innovation - créativité / esprit de synthèse / qualités rédactionnelles / capitaliser les expériences et les bonnes pratiques / imaginer les solutions adaptées
Compétences relationnelles : sens du contact / écoute / capacité à travailler en équipe / faire dialoguer et impliquer les services
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- sophie.cahu@developpement-durable.gouv.fr
- solene.gaubicher@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La DIR Ouest au service des usagers de la route
Toute l’année, sur les 1430 km de routes nationales de Bretagne et des Pays de la Loire, la DIR Ouest est garante de la mobilité et de la sécurité de millions d’usagers de la route. C’est une mission de service public portée par 800 femmes et hommes fiers de leurs métiers, fiers de faire partie de la DIR Ouest, fiers d’être utiles.
Et si nous faisions route ensemble ?
La DIR Ouest regroupe une diversité de métiers, tous essentiels à la modernisation, l’entretien et la sécurisation des routes nationales gérées par l’État. Travailler à la DIR Ouest, c’est choisir un métier qui a du sens, où chaque action participe à offrir un service de qualité et permet d’assurer un niveau de sécurité maximal aux usagers de la route.
L’innovation et notre démarche de décarbonation occupent une place centrale dans nos missions quotidiennes. À la DIR Ouest, nous sommes conscients de notre responsabilité environnementale et nous nous engageons à faire évoluer nos pratiques en faveur de la transition écologique, tout en favorisant une mobilité responsable. Nous croyons en l’importance de préserver l’environnement et de contribuer à un avenir durable.
Au cœur de notre action, nous portons des valeurs fortes qui nous guident dans nos décisions. Le professionnalisme est la clé de notre réussite et de la confiance que nous accordent les usagers. La proximité est une valeur essentielle qui nous permet d’être réactifs et à l’écoute des besoins spécifiques des usagers et des territoires pour apporter des solutions adaptées. L’engagement est notre moteur pour relever les défis et garantir la qualité des infrastructures routières. Enfin, l’innovation est notre alliée pour anticiper les évolutions technologiques et proposer des services toujours plus performants.
Rejoindre la DIR Ouest, c’est participer à la construction d’un territoire durable, c’est donner un sens concret à votre engagement professionnel.
Que vous soyez ingénieur.e, technicien.ne, gestionnaire, agent.e des routes ou encore alternant.e, vous trouverez chez nous un environnement de travail stimulant et valorisant. Découvrez nos modalités de recrutement : cliquez ici
À propos de l'offre
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Contacts :
Si vous vous reconnaissez dans ces missions, si vous êtes curieux et aimez relever les défis, contactez-nous pour postuler !
Sophie CAHU - Responsable du Pôle Modernisation et Pilotage Transversal
Tél 02 99 33 46 55
sophie.cahu@developpement-durable.gouv.fr
Solène GAUBICHER - Cheffe de service
tél 02 99 33 46 77 solene.gaubicher@developpement-durable.gouv.fr
Pièces à fournir :
* CV
* Lettre de motivation -
Rejoindre la DIR Ouest vous permettra d'intégrer un collectif de travail oeuvrant sur des projets concrets et innovants au service des usagers et des territoires.
Cotation du poste : RIFSEEP groupe 2
Numéro de poste RenoiRH : 0939020043
Poste informatique portable dédié.
Horaires variables selon règlement intérieur DIR Ouest. Possibilité de télétravail.
localisation : Rennes -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Susceptible d'être vacant
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Qualiticienne / Qualiticien
