CHARGE(E) DE MISSION SOBRIETE FONCIERE
Référence : 2025-1849153
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Départementale des Territoires et de la Mer de la Somme (DDTM 80)
- Localisation : 35 RUE DE LA VALLEE 80000 AMIENS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
- Référent DDTM pour la mise en oeuvre de la politique de « zéro artificialisation nette » (ZAN) dans la Somme et la thématique foncière, notamment dans la cadre de l'élaboration des documents d'urbanisme ;
- Réaliser des documents pédagogiques pour une application concertée de la loi climat et résilience : plaquette, doctrine...
- En lien avec la cheffe de bureau :
- contribuer aux avis sur les projets dans le domaine du foncier avec le référent planification ;
- mettre en place un accompagnement des collectivités pour valoriser un aménagement plus durable (recyclage des friches, densification...) et prendre en compte les spécificités de certains aménagements (implantations des énergies renouvelables,...) et déployer les outils proposés par la loi climat et résilience ;
- correspondant privilégié de l'EPF Hauts de France dans le département.
Positionnement
- Sous l'autorité du responsable de bureau
Relations internes et externes :
- Tous les services de la DDTM
- Préfecture de la Somme,
- Autres services et opérateurs de l'État (ANCT, ADEME, CEREMA, EPF...),
- DGALN et DREAL des Hauts de France,
- Collectivités,
- Bureaux d'études, prestataires intellectuels extérieurs mandatés pour la réalisation d'études,
- Partenaires externes (Conseil régional, Conseil départemental, Banque des territoires, CAUE, agences d'urbanisme...).
Responsabilités tenant au poste :
- Positionnement transversal aux services métiers et territoriaux de la DDTM de la Somme,
- Mission d'animation et de mise en cohérence des politiques portées par la DDTM de la Somme.
Profil recherché
Compétences techniques :
- Disposer d'une connaissance des politiques publiques en matière d'aménagement ;
- Maîtriser les outils d'analyse des territoires et bases de données ;
- Maîtriser la communication graphique.
Compétences transversales
- Avoir des qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse, maîtriser les outils bureautiques ;
- Capacité à animer un réseau ;
- Être force de conviction et de portage des priorités de l'État vis-à-vis des élus ;
- Être rigoureux.
Compétences relationnelles :
- Aisance à l'oral ;
- Faire preuve de disponibilité et de réactivité ;
- Savoir travailler en équipe et avec les autres services ;
- Goût du contact, aisance relationnelle ;
- Capacité d'écoute.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- regine.demol@somme.gouv.fr
- direction.ddtm-80@equipement-agriculture.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La DDTM de la Somme est composée de 170 agents répartis sur cinq sites.
La DDTM veille au développement soutenable des territoires, tant urbains que ruraux, en s'appuyant sur les politiques agricoles d'urbanisme, d'environnement, de logement, de développement durable, de risques et de transports et en accompagnant, sur ces thématiques, les porteurs de projets et les collectivités dans l'exercice de leur compétence.
Le SAP est constitué de 4 bureaux : politiques d'aménagement durable, connaissance des territoires, ads et affaires juridiques.
Le BPAD comprend 8 agents : 1 chef de bureau (A+), 1 adjoint chargé de mission développement durable (A), 1 chargé de mission de transition énergétique (A), un référent planification de l'urbanisme (B), 1 chargé de mission sobriété foncière (B), 2 chargés / assistants d'études planification (1 B et 1 C) et un référent Nouveau Conseil au Territoire (B).
À propos de l'offre
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Madame Régine DEMOL, Adjointe à la responsable du service aménagement et prospective et responsable du bureau des politiques d'aménagement durable
Tél : 03 64 57 25 72
Courriel : regine.demol@somme.gouv.fr
Madame Émeline Gorlier, Cheffe de service aménagement et prospective
Tél : 03 64 57 25 71
Courriel : emeline.gorlier@somme.gouv.fr
Pièces à fournir : CV et lettre de motivation. -
Le poste est localisé dans les locaux de la DDTM80 à Amiens (proche gare).
Matérielles :
- Poste de travail courant.
- Bureau partagé.
Horaires et saisonnalités :
- Selon le règlement intérieur, télétravail possible.
Cotation du poste : groupe 2
N° du poste à indiquer impérativement sur la demande de mobilité : E000012713 -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Chargée / Chargé de projet d'aménagement
