Chargée de mission vélo et activités de pleine nature - 3CM
Référence : O001250721001225
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Montluel
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre de son projet de territoire en matière de tourisme et de mobilité, la 3CM conduit de nombreux projets visant à promouvoir l'usage du vélo au quotidien et à développer une offre touristique autour des activités de pleine nature.
Le chargé de mission « vélo et activités de pleine nature » sera amené à intervenir sur ces deux axes stratégiques. Il contribuera activement au développement et à l'enrichissement des services vélo mis en place par la 3CM en tant qu'Autorité Organisatrice de la Mobilité. Il aura également un rôle moteur dans la valorisation de la 3CM en tant que destination de loisirs de pleine nature, en développement les itinéraires de sentiers pédestres, de trail, de cyclotourisme ou encore l'offre équestre.
Affectée au sein de la direction du tourisme et de la mobilité, sous la responsabilité de la directrice, le chargé de mission travaillera en étroite collaboration avec cette dernière.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o001250721001225-chargee-mission-velo-activites-pleine-nature?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Formation bac +2 à bac +5 ou expériences confirmées dans le domaine de l'aménagement, de la mobilité et du et/ou de l'ingénierie touristique
- Connaissance de l'environnement administratif territorial (code des marchés publics, gestion administrative, budget...)
- Maîtrise de la méthode de conduite de projet dans le cadre de démarches partenariales et participatives
- Capacité à promouvoir, communiquer et sensibiliser
- Capacité à organiser des évènements
- Capacité d'analyse, de synthèse
- Circuits institutionnels et financiers des demandes de subventions
- Excellente capacité rédactionnelle
- Maîtrise des outils informatiques (suite Office, Outlook)
- Maîtrise du logiciel Outdoorvision et connaissance de l'appli Open Runner
- Dynamisme et autonomie
- Partage des informations, sens du travail en équipe
- Permis B
À propos de l'offre
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?Travailler à la 3CM :
Située à 30 mn de Lyon, la 3CM accorde une grande importance à son attractivité, et au fait de garantir des conditions de travail optimales pour ses agents. Elle offre ainsi plusieurs avantages :
?Rémunération statutaire avec régime indemnitaire (IFSE, CIA) et prime de fin d'année,
?Tickets restaurant dématérialisés (carte SWILE), avec une participation employeur de 60%,
?Participation à hauteur de 75% aux abonnements de transports en commun pour les trajets domicile/travail,
?Possibilité d'adhérer à une prévoyance et une mutuelle santé (INTERIALE) en bénéficiant d'une participation employeur,
?Comité des ½uvres sociales (chèques cadeaux, chèques vacances, réductions Hello CSE, commandes groupées, organisation d'événement),
?Outils numériques modernes et dématérialisation des process,
?Locaux modernes comprenant une salle de restauration à disposition des agents,
Vous pouvez envoyer votre candidature et curriculum-vitae à Monsieur le Président de la Communauté de Communes de la Côtière à Montluel, 485 Rue des Valets 01120 MONTLUEL ou par courriel à l'adresse recrutement@3cm.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 19/09/2025
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Chargée / Chargé de développement territorial
