Chargé/e de mission zone de défense et de sécurité H/F

Référence : 2024-1707087

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction des services judiciaires - CA ST DENIS REUNION
    Ministère de la Justice Direction des services judiciaires Cour d'appel de Saint-Denis
  • Localisation : 166 Rue Juliette Dodu 97400 Saint-Denis
Postuler par mail

Date limite de candidature : 15/11/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Ces activités s’exercent en lien avec :

  • au niveau national, le département de la Haute fonctionnaire à la défense et la sécurité du ministère de la justice dont il/elle décline les directives en cohérence avec les spécificités de la zone de défense et de sécurité,
  • au niveau territorial, la préfecture de zone de défense et de sécurité dont il/elle est le point de contact ministériel, la préfecture de département de Mayotte, ainsi que l’ensemble des services concourant à la planification, préparation et à la gestion de crise (forces de sécurité intérieure, forces armées notamment).

Profil recherché

SAVOIRS :

Environnement institutionnel, administratif et partenarial

Principes et outils de planification

Connaissance du ministère de la justice

Concept et outils de gestion de crise

Sûreté et sécurité

SAVOIR-FAIRE : 

Conduire un projet

Accompagner – conseiller

Rendre compte

Conduire et accompagner le changement

Travailler en transversalité

Savoir coopérer

Évaluer des situations complexes

Compétences attendues

Une expérience dans des fonctions similaires dans un autre ministère serait un atout, ainsi qu'une très bonne connaissance de l'institution judiciaire.
Une bonne appréhension des conditions de vie en outre-mer est indispensable.

Langues

  • Français Maîtrise

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • sg.pp-ca-st-denis-reunion@justice.fr Madame Aurélie POLICE
  • sg.pg-ca-st-denis-reunion@justice.fr Monsieur Jean-Philippe REY

Qui sommes-nous ?

Le ressort de la cour d’appel de Saint-Denis de La Réunion se caractérise, notamment, par sa spécificité territoriale puisqu’il s’étend sur le département de La Réunion (2512 km2) et également, depuis le 1er avril 2011, sur le département de Mayotte (375 km2).

La Réunion et Mayotte sont deux départements particulièrement concernés par les risques naturels majeurs qui constituent une problématique emportant un impact réel sur l’activité du/de la chargé(e) de mission.

À propos de l'offre

  • Date de prise de fonction : le 1er mars 2025, avec une possibilité de prise de fonctions anticipé.

    Organisation de travail : agent relevant de l’article 10 du décret n°2000-815 du 25 août 2000 relatif à l'aménagement et à la réduction du temps de travail dans la fonction publique de l'Etat et dans la magistrature et soumis à un régime forfaitaire de temps de travail en application de l'article 6 de l'arrêté du 28 décembre 2001 portant application dudit décret pour le ministère de la justice. 25 jours de congés payés + 20 jours RTT sur une année civile pleine.


    Restauration : accès à un restaurant conventionné (vente à emporter) à une centaine de mètres du site.


    Accessibilité en transport / Parking : parking à l'intérieur de la cour d'appel.


    Renseignements et candidatures :

    Secrétaire générale de monsieur le premier président : madame Aurélie POLICE : sg.pp.ca-st-denis-reunion@justice.fr

    Secrétaire général de madame la procureure générale :monsieur Jean-Philippe REY : sg.pg.ca-st-denis-reunion@justice.fr

    Les candidats intéressés par le poste doivent transmettre aux recruteurs :

    • un CV
    • une lettre de motivation
    • les 3 derniers comptes rendus d’entretien professionnel

    Les candidats extérieurs au corps des attachés en fonction au ministère de la Justice doivent impérativement prendre contact avec les recruteurs afin de disposer de la liste des pièces supplémentaires à transmettre.

    La transmission de ces pièces assure la recevabilité de la candidature. 

  • 1: Les indemnités de vie chère applicables sur le département : vous bénéficierez d’une majoration de 35% à laquelle s’ajoute une indexation de 13.8% applicable sur votre traitement indiciaire brut hors pension civile. 

    2: la bonification de dépaysement (articles R11 et D8 du Code des pensions civiles et militaires de retraite) prévoyant l'ajout de trimestres de cotisations (égale au tiers du service).

    3 : les formations en métropole : comme dans tous les outre-mer le droit à prise en charge d’une formation en métropole pour les agents de la direction des services judiciaires est limité à une formation tous les ans (en dehors des formations d’adaptation à l’emploi).

    4 : Congés bonifiés : vous bénéficiez, sous condition d’avoir accompli 24 mois de service ininterrompu, tous les deux ans de la possibilité de solliciter des congés bonifiés dans la partie du territoire français où vous considérez disposer de votre centre d’intérêts moraux et matériels. 

    5 : Selon votre situation statutaire et personnelle (définie notamment par votre arrêté de mutation, les revenus de votre compagne ou compagnon, l’âge de vos enfants à charge…), la cour d’appel de Saint-Denis prendra en charge tout ou partie de vos frais de transport pour rejoindre La Réunion (avion et train) et votre indemnité de déménagement. 

     IFSE groupe 3

  • Mutation ou détachement

    Date limite candidature : 15/11/24 - Date des résultats : 27/12/24

    Les candidats intéressés par le poste doivent transmettre aux recruteurs un CV – une lettre de motivation et les trois derniers comptes rendus d'entretien professionnel


    Les candidats extérieurs au corps des attachés d'administration en poste au ministère de la Justice doivent impérativement prendre contact avec les recruteurs afin de disposer de la liste des pièces supplémentaires à transmettre.
    La transmission de ces pièces assure la recevabilité de la candidature.

    Modalités de recrutement :

    1/ 1ère sélection de candidats sur dossier
    2/ Entretien avec le recruteur (visio ou téléphone) pour les dossiers pré sélectionnés
    3/ Choix par le recruteur des candidats sélectionnés définitivement (avec rang de classement)
    4/ Choix du ministère de la Justice du candidat retenu

  • Susceptible d'être vacant à partir du 01/03/2025
  • Chargée / Chargé du bureau du cabinet

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