Chargé.e de projet - CODECOM du Pays d'Etain

Référence : O055230901192455

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : ETAIN
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 01/06/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) 1800-2000¤ € brut/an
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Idéalement située entre le département de la Meurthe-et-Moselle et Verdun, la Communauté de Communes du Pays d'Etain représente un territoire rural, qui se démarque par son dynamisme.
Régulièrement reconnue pour la qualité de ses services et pour ses innovations (Pôle Entrepreneurial, bourse au permis, trophées...), la Codecom ½uvre activement pour le développement social, territorial et économique.
Elle est fortement engagée dans le partenariat avec les acteurs locaux afin de développer les services à la population, notamment en matière de cohésion sociale et d'emploi.
Dans ce cadre stimulant, vous assurez un rôle d'interface entre les structures employeuses du secteur et les services de l'emploi, afin de développer l'emploi au Pays d'Etain. Vous êtes chef de projet sur les thèmes de l'emploi et de l'insertion.
A ce titre, votre poste inclut une journée par semaine de travail au sein du Pôle Entrepreneurial d'Etain (association Alexis Grand Est) afin d'accompagner les créateurs d'entreprise.

MISSIONS PRINCIPALES :

- Accompagner les entreprises du territoire qui souhaitent se développer
? Pour le Pôle Entrepreneurial, accompagner les entrepreneurs qui souhaitent créer leur entreprise (définition du projet, accompagnement dans les différentes démarches...) en s'appuyant sur les ressources d'Alexis Grand Est
? Accompagner individuellement les entreprises qui ont des projets de recrutement, en étant relai du service public de l'emploi et force de proposition sur la marque employeur
? Mettre en place et animer un « club » RH pour les TPE du territoire
? Piloter des actions de valorisation des métiers en crise sur le secteur : aide à domicile, assistante maternelle, animateur, gérant d'auto-école

- Accompagner la définition des parcours professionnels des demandeurs d'emploi
? Organiser un forum de l'emploi pour favoriser la rencontre entre les recruteurs et les demandeurs d'emploi
? Organiser un forum des métiers et de la formation pour les jeunes et les personnes en reconversion
? Proposer des parcours « sur mesure » au chantier d'insertion et à la Mission Locale, pour des découvertes directes de métiers (visites d'entreprise, immersions...)
? Animer des réunions de coordination avec les acteurs de l'insertion et faire des propositions d'action sur les freins périphériques (mobilité, santé, accès aux droits...)

La Codecom recherche avant tout un chargé de projet / coordonnateur. Une connaissance des politiques de l'emploi et/ou du développement économique et/ou de l'insertion serait un plus.

Profil recherché

SAVOIRS FAIRE (compétences) :
- Méthodologie de la gestion de projet
- Aptitude à travailler en équipe et en transversalité
- Capacité d'organisation et de planification
- Capacité à créer et animer un réseau de partenaires

SAVOIRS (connaissances) :
- Connaissances des politiques de développement économique et d'insertion
- Connaissances de l'organisation territoriale
- Capacité à rédiger des notes de synthèse et des bilans d'activité
- Maitrise informatique

SAVOIR ETRE (qualités) :
- Motivation et dynamisme
- Capacités à communiquer avec les autres
- Avoir le sens de l'écoute et de la bienveillance
- Créativité ; être force de proposition

À propos de l'offre

  • CV + lettre de motivation obligatoires
    Action sociale : Cnas/chèques vacances/prestations vacances et famille
    Prévoyance garantie maintien de salaire avec participation employeur
    Régime indemnitaire IFSE + CIA
    Parcours de formation garanti
    Temps de travail incluant 25 congés annuels + 12 RTT

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 16/06/2024
  • Gestionnaire des aides au développement 

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