Chargé(e) de projet - Plans de gestion pastoraux - MAEC
Référence : 2024-1512247
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Parc National de la Vanoise
- Localisation : Chambéry
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Parc national de la Vanoise recrute un·e Chargé(e) de projet - Plans de gestion pastoraux - MAEC
Nature du poste (administratif, technique) :
- Technique
- Catégorie B+
- Technicien de l'environnement
Candidatures :
Attention ! seules les candidatures réalisées via le formulaire ci-dessous sont recevables
Vous devez vous munir de vos CV, lettre de motivation qui doivent obligatoirement être joints à ce formulaire.
La date limite de candidature est fixée au 15/04/2024
Entretien éventuel à prévoir le 22 avril 2024
Lien pour candidater :
https://formulaires.ofb.fr/recrutement-chargee-de-projet-plans-de-gestion-pastoraux-maec-1710758700
Compétences attendues
Savoirs (connaissances théoriques et pratiques) :
• Bonne connaissance du pastoralisme de montagne
• Bonne connaissance du fonctionnement de la PAC, et notamment des MAEC
• Connaissances en biologie, écologie et biologie de la conservation
• Culture naturaliste appréciée sur un/plusieurs groupes taxonomiques de flore ou de faune
• Connaissance du territoire et des acteurs locaux serait un plus
Savoir-faire (technique et méthodologique) :
• Élaboration de documents de gestion
• Expérience dans la concertation et le dialogue territorial
• Maîtrise d'outils SIG (Qgis)
• Utilisation d'outils de bureautique
•Permis de conduire
Savoir-être (attitudes et comportement attendu) :
• Qualités relationnelles et d'écoute (d'entente) des collaborateurs et partenaires
• Esprit de compromis et concertation, aptitude à trouver l'équilibre entre l'ouverture et la fermeté
• Qualités rédactionnelles
• Autonomie et rigueur
• Aptitude au déplacement en montagne
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Qui sommes-nous ?
Descriptif du service
AFFECTATION, PRESENTATION DU SERVICE
Service d'affectation : Pôle Connaissance et Gestion
Mission principale du service : Le Pôle Connaissance et Gestion assure le pilotage, la coordination et l'animation technico-scientifique du dispositif de connaissance et de gestion mis en place par l'établissement ainsi que l'exploitation, l'interprétation des données et la diffusion des connaissances.
Il est notamment chargé de :
• la connaissance et la gestion du patrimoine naturel,
• la stratégie scientifique de l'établissement ainsi que de l'animation du Conseil scientifique (CS),
• le suivi et l'animation de projets liés à l'activité agricole et forestière et aux ressources en eau,
• le pilotage et l'animation du site Natura 2000 : « Massif de la Vanoise »,
• le pilotage de la gestion d'espaces confiés au parc national : réserves naturelles et APPB,
• la veille sur des thématiques transversales : « Caractère du Parc et « Solidarité écologique ».
Il s'appuie pour cela sur les Techniciens patrimoine naturel et les Techniciens agricoles chargés, au sein de chaque secteur du Parc national de la Vanoise (PNV), de la mise en œuvre opérationnelle. Afin de mener à bien ces missions, le pôle établit et anime des partenariats (laboratoires de recherche, associations) et fait régulièrement appel à des prestataires.
Composition du service (effectif) : 8 personnes dont 1 chef de service et 4 chargés de mission thématiques (faune, flore, milieux et agroenvironnement)
À propos de l'offre
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Vacant à partir du 13/05/2024
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Chargée / Chargé de la mise en œuvre opérationnelle de politiques agricoles et rurales
