Chargé(e) de projet dématérialisation des dossiers de l'enfance (Contrat de projet 24 mois)
Référence : O050241202000647
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Saint-Lô
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La direction de la petite enfance, de l'enfance et de la famille (DPEEF) définit et met en uvre les politiques publiques en matière de protection maternelle et infantile et de prévention et protection de l'enfance dans le département de la Manche.
Forte de ces 203 agents et 420 assistants familiaux, la direction encadre les équipes uvrant au siège (organisées en cinq services à ce jour), et en territoire, à savoir les équipes d'aide sociale à l'enfance et de protection maternelle infantile, réparties au sein des neuf centres médico-sociaux.
L'enjeu pour la direction de la petite enfance, enfance et famille est de structurer l'organisation, les process et les outils, afin de piloter la politique publique enfance, y compris dans sa dimension budgétaire, en mettant en uvre les orientations de l'assemblée départementale.
Le service qualité, analyse et développement a un rôle central et pivot dans cette mission ; il travaille en transversalité sur l'ensemble des services de la DPEEF, en proximité des agents du siège et des territoires et en lien constant avec les autres directions métiers et les directions supports.
Dans le travail de structuration, la dématérialisation des dossiers administratifs des enfants bénéficiant de l'aide sociale à l'enfance constitue une étape incontournable. 3000 dossiers sont concernés à ce jour.
Ce travail vise à simplifier et à faciliter le travail de l'ensemble des agents. Il se poursuivra par la dématérialisation des dossiers des assistants familiaux et des demandes de remboursements de frais.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o050241202000647-charge-e-projet-dematerialisation-dossiers-enfance-contrat-projet-24-mois?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences :
* Connaissance du cadre juridique inhérent au secteur de la prévention et de la protection de l'enfance
* Connaissance des systèmes de GED et technologies associées
* Compréhension des principes de l'archivage électronique et des normes ISO liées à la GED
* Aptitudes confirmées en matière de management et de gestion administrative et financière
* Capacités rédactionnelles et relationnelles
* Maîtrise des techniques d'animation de réunion et de groupes de travail
* Capacité de décision
* Sens de l'initiative et de l'innovation
* Capacité à simplifier les organisations et impulser des dynamiques de travail en mode projet
Profil :
* Formation supérieure de niveau 7 en gestion de l'information, en archivistique ou en informatique documentaire
* Expérience significative dans un poste de direction similaire
Spécificités liées au poste
* Contrat de projet 2 ans
* Représentations de la collectivité
* Déplacements
* Disponibilité
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 24 mois
Personnes à contacter pour les renseignements sur le poste :
Sabrina Mézange, responsable du service analyse qualité et développement, 06 22 36 37 91
Personne à contacter pour les renseignements administratifs :
Valérie Hoarau, référente recrutement, 02 33 05 95 42
Candidature à adresser à : Monsieur le Président du Conseil départemental
Directeur des Ressources Humaines
50050 SAINT-LO cedex -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
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Vacant à partir du 03/03/2025
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Cheffe / Chef de projet multimédia
