Chargé(e) de projet Petites Villes de Demain (PVD) - COMMUNE DE LIVRON-SUR-DROME

Référence : O026250905000998

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Livron-sur-Drôme
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/10/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Communauté de Communes du Val de Drôme en Biovallée (CCVD) ainsi que les Communes de Loriol-sur-Drôme et de Livron-sur-Drôme ont été retenues par l'Etat dans le cadre du programme national Petites Villes de Demain (PVD).

A l'issue d'un parcours de 4 années, la Communauté de Communes du Val de Drôme en Biovallée (CCVD), les communes de Loriol-sur-Drôme et de Livron-sur-Drôme s'inscrivent dans la dernière des 3 phases de déploiement du programme qui correspond au temps d'engagement financier et de réalisation des actions inscrites dans la convention-cadre.
Le programme prévoit ainsi désormais le déploiement de 15 fiches actions avec des degrés divers de maturation.

Dans le cadre d'une gouvernance de la démarche portée par la CCVD, les communes de Loriol-sur-Drôme et de Livron-sur-Drôme souhaitent recruter un (e) chargé (e) de projet Petites Villes de Demain (P.V.D.).
Ce poste, porté administrativement par la commune de Livron sur Drôme, se décompose comme suit en termes de mission et quotité de travail : 40 % sur Livron (PVD), 40 % sur Loriol (PVD), et 20 % sur une mission de développement hors périmètre ORT sur Livron.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o026250905000998-charge-e-projet-petites-villes-demain-pvd?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Profil recherché :
- Formation supérieure (bac+ 3 à 5),
- Profil expérimenté de coordination d'équipe-projet
- Forte capacité de travailler de manière transversale avec l'ensemble des directions, élus et techniciens des trois collectivités partenaires
- Maîtrise de la conduite d'opérations d'aménagements d'espaces publics et bâtimentaire (programmation, suivi maîtrise d'½uvre, procédures administratives...), idéalement dans l'environnement territorial.

Compétences et qualités recherchées :
- Disposer de connaissances en finances et en terme de process de la commande publique.
- Disposer de bases méthodologiques de la conduite de projets et capacité à prioriser les actions afin de respecter les délais.
- Disposer d'un esprit d'équipe développé et de qualités relationnelles qui permettent de collaborer efficacement

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 36 mois

    Vous souhaitez rejoindre une collectivité dynamique, attachée à la qualité de l'ambiance de travail ?
    Alors n'attendez pas, transmettez votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de Monsieur le Maire de Livron-sur-Drôme par courriel à l'adresse suivante : rh@mairie-livron.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur, Ingénieur principal, Technicien, Technicien principal de 2ème classe

  • Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

  • Vacant à partir du 01/12/2025
  • Chargée / Chargé de développement territorial

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