
Chargé(e) de projet Recherche, Innovation et Transfert
Référence : 2025-1999764
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Université de Strasbourg
Cellule EPICUR (European Partnership for an Innovative Campus Unifying Regions) - Direction générale des services - Localisation : Strasbourg
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD d'1 an
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels CATEGORIE A - IGE € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement
CDD de 13 mois, à pourvoir à compter du 01/10/2025 jusqu'au 31/01/2026
Catégorie : A Corps : Ingénieur d'études
Rémunération selon grille de la Fonction Publique
Missions :
L’agent est en charge de la mise en oeuvre et du suivi des actions recherche, innovation et transfert vers la société de l’Alliance EPICUR pour le volet UNISTRA, dans le cadre du projet EPICUR-SHAPE-IT.
Activités principales :
Mettre en oeuvre avec les services / directions de l’Unistra et les partenaires EPICUR, les actions EPICUR en termes de recherche, innovation et transfert selon un cahier de charge de l’Alliance EPICUR. Il s’agit essentiellement de développer, consolider et gérer les coopérations Unistra / EPICUR déjà engagées sur :
- Les infrastructures de recherche
- Les activités Sciences Société
- L’entrepreneuriat des étudiants
- Les appels à projets de recherche Seed Funding
- La formation doctorale possible au niveau d’EPICUR
L’agent sera l’interlocuteur principal des chercheurs et enseignants-chercheurs (en terme de guichet d’entrée) qui souhaitent collaborer au sein d’EPICUR dans le domaine de la recherche. A ce titre il travaillera en lien très étroit avec la direction de la recherche et les services de la mission relation à la société. Il organisera dans ce contexte des retours et points réguliers avec les services pour fluidifier l’information et faciliter la mise en oeuvre de la partie recherche/innovation et science-société de EPICUR au sein de l’Unistra.
Il (elle) veillera à la bonne visibilité des actions recherche EPICUR dans le projet d’Alliance et au sein de l’Etablissement.
Activités associées :
- Mise en oeuvre et suivi de l’AAP Seed Funding au sein de l’Unistra en accord avec la gouvernance et la direction de la recherche
- Elaboration des bilans, rapports… en lien avec l’activité pour les interlocuteurs externes de EPICUR mais aussi en interne de l’établissement pour assurer une diffusion et acculturation de l’établissement sur ces missions recherche/innovation et science-société au sein de l’Alliance
- Echanges réguliers avec la direction de la recherche et la mission relation à la société pour leur apporter toute l’information nécessaire
- Veille sur les tendances de politiques de recherche européenne et sur les appels à projets susceptibles d’intéresser EPICUR.
Contact pour renseignements sur le poste : Pascale NACHEZ, Coordinateur institutionnel EPICUR – Cabinet de la présidence – pnachez@unistra.fr
FICHE DE POSTE DISPONIBLE SUR LE SITE DE L'UNISTRA
Profil recherché
Profil
-De formation Master en gestion de projet
-Ce poste s’adresse à un(e) candidat(e) ayant une expérience dans l’environnement universitaire, si possible au niveau international
-Langues de travail : français et anglais indispensable - niveau C1/C2
Savoir sur l’environnement professionnel
-Connaissances de l’enseignement supérieur, de la recherche, et de l’écosystème de l’université en France et en Europe et des évolutions récentes.
-Maîtriser la coordination et la gestion de projets complexes sur les plans administratifs, financiers et organisationnels
-Connaître les programmes de financement de l’UE (H2020 notamment), leurs règles et procédures serait appréciable
-Connaissance générale des technologies de l’information et de la communication
Savoir-faire opérationnel
-Capacité à coordonner des actions et à animer des réunions dans un environnement international
-Compétences en communication
-Travailler en équipe avec les acteurs concernés (internes et externes)
-Rédiger et concevoir des documents de communication, des notes de synthèse et des comptes rendus
-Savoir respecter et faire respecter les délais
-Hiérarchiser les priorités
Savoir-faire comportemental
-Avoir un grand sens de l’organisation
-Savoir être autonome et faire preuve d’initiative
-Avoir le sens du relationnel, savoir écouter et établir des relations de confiance
-Être capable de collaborer avec les différents services de l'établissement
-Être disponible et savoir gérer les pics d’activité
-Communiquer et faire preuve de pédagogie
-Respecter la confidentialité
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- pnachez@unistra.fr
- hsenlik@unistra.fr
Qui sommes-nous ?
L’Université de Strasbourg est une université pluridisciplinaire de recherche qui comprend 56 000 étudiants et 5 800 personnels, dont 2 800 enseignants-chercheurs. Elle propose un environnement professionnel intellectuellement stimulant, marqué par l’excellence de la recherche, un leadership régional et européen, et porté par un projet stratégique qui la définit comme internationale, ouverte, créative et inclusive.
Attentive à la qualité de vie au travail, à l’égalité femmes-hommes, et handi-bienveillante, l’Université de Strasbourg propose des opportunités professionnelles nombreuses et variées, au service de la formation des générations futures et du progrès scientifique.
Descriptif du service
Le poste est positionné au sein de la cellule EPICUR, rattachée à la Direction générale des services de l’Unistra au sein du pôle d'appui aux missions Formation - Vie étudiante - Relations avec les composantes - Documentation – Internationalisation.
CONTEXTE DE TRAVAIL :
L’Unistra pilote le projet Erasmus+ d’Alliance d’Université Européenne « EPICUR», en partenariat avec les universités d’Amsterdam (NL), BOKU Vienne (AT), Freiburg (DE), Haute-Alsace (FR), Poznań (PL), Thessalonique (GR), Odense (DK), et le Karlsruhe Institut für Technologie (DE). A ce titre, après une phase de construction de l’Alliance sur les missions essentiellement de formation, et selon les évolutions décidées également par la Commission européenne, EPICUR procède depuis quelques mois à un déploiement vers les missions de recherche/innovation mais également de relations vers et pour la société (aussi identifiée comme la 3eme mission des universités). Le poste est donc ouvert au sein de la cellule EPICUR de l’Unistra mais nécessitera un fort travail en transversalité avec des services à ce jour un peu éloignés de cette cellule.
À propos de l'offre
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Relation hiérarchique : Le poste est placé sous la responsabilité politique du coordinateur stratégique de l’Alliance EPICUR et Vice-président Partenariats internationaux de l’Unistra, et sous la responsabilité hiérarchique de la responsable de la Cellule EPICUR et coordinatrice générale de l’Alliance.
Relations fonctionnelles :
L’agent travaille en étroite collaboration avec :
• L’équipe de la cellule EPICUR à l’Unistra et dans les universités partenaires de l’Alliance
• En lien avec la direction de la recherche et les directions / services impliqués dans EPICUR.
Conditions particulières d’exercice :
• Déplacements possibles dans les universités membres de l’Alliance EPICUR et/ou au niveau européen
• Contraintes calendaires imposées par les programmes de financement des projets de l’Alliance et par le calendrier des pays partenaires.Contact pour renseignements sur le poste : Pascale NACHEZ, Coordinateur institutionnel EPICUR – Cabinet de la présidence – pnachez@unistra.fr
FICHE DE POSTE DISPONIBLE SUR LE SITE DE L'UNISTRA
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Responsable de partenariats, innovation et valorisation de la Recherche