Chargé(e) de projet transformation institutionnelle – standards internationaux (ENG - FR) PH 7636 H/F
Référence : 2023-1112133
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Université Paris Cité
Université Paris Cité - Localisation : Odéon, Paris
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD de 2 ans
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein de la direction de la prospective, le(a) chargé(e) de projet contribue à la mise en œuvre des programmes pilotes dans le cadre du FTAP (Fonds de transformation de l’action publique), qu’il ou elle coordonne en lien avec l’équipe Circle U et l’équipe Transitions et Services aux publics. Ses missions principales sont d’accompagner la gouvernance sur ces projets stratégiques et prospectifs ainsi que de contribuer à les mettre en œuvre. Il propose des innovations organisationnelles pertinentes au regard des défis d’UPCité et appuyées sur des études comparatives des meilleures pratiques internationales.
Missions du poste
Il.elle propose et analyse des scenarii adaptés et innovants pour atteindre l’ambition internationale d’un établissement de recherche intensive. Il.elle intervient de manière très transversale, fait preuve d’une capacité d’animation fonctionnelle très forte ainsi que de qualités relationnelles solides.
Il.elle doit disposer de compétences pour traduire les transformations attendues et les accompagner dans une démarche axée usagers et orientée résultats. Il.elle travaille en étroite collaboration avec les équipes de Circle U, la direction des relations internationales, la direction générale des services et plus spécifiquement avec l’équipe de la direction générale des services adjointe Transitions et Service aux Publics.
Attention : cette fiche de poste n'est pas complète, nous invitons à vous rendre sur le site de l'université (en cliquant sur le bouton "Postuler") afin d'avoir l'intégralité de celle-ci, dont la description des activités.
Profil recherché
Bonne connaissance du français indispensable (B1/B2)
Anglais niveau C1 minimum indispensable
La pratique d’une autre langue européenne est souhaitée
Connaissances :
Connaissance approfondie de l’enseignement supérieur et de la recherche : environnement administratif, institutionnel et politique du secteur
Connaissance des enjeux de la transformation des organisations (publiques, privées, etc.)
Culture pluridisciplinaire et internationale
Compétences techniques sur plusieurs thématiques nécessaires au domaine : des relations internationales, des audits, du management de projet, de l’innovation organisationnelle et managériale.
Savoir-faire :
Capacité à réaliser un argumentaire
Capacité à concevoir et proposer des axes stratégiques
Pilotage d’un portefeuille de projets
Capacité à analyser une réglementation
Management non-hiérarchique d’une équipe de cadres supérieurs
Savoir organiser une action collective
Savoir négocier
Conduite et gestion de projet
Management/pilotage
Organisation, méthode et processus
Savoir-être :
Travail d’équipe / transversalité
Adaptabilité
Esprit de synthèse
Capacité d’écoute
Sens aigu relationnel
Diplomatie
Loyauté et discrétion
Disponibilité et bienveillance
Qui sommes-nous ?
Ancrée au cœur de la capitale, UPCité figure parmi les établissements français et internationaux les plus prestigieux grâce à sa recherche de très haut niveau, ses formations supérieures d’excellence, son soutien à l’innovation et sa participation active à la construction de l’espace européen de la recherche et de la formation.
Labellisée Idex depuis mars 2018, UPCité s’appuie sur ses enseignants, ses chercheurs, ses enseignants-chercheurs, ses personnels administratifs et techniques, ses étudiants, pour développer des projets scientifiques à forte valeur ajoutée, et former les hommes et les femmes dont le monde de demain a besoin.
Des sciences exactes et expérimentales aux sciences humaines et sociales, en passant par la santé, Université de Paris a fait de l’interdisciplinarité un marqueur fort de son identité.
Elle compte aujourd’hui 64 000 étudiants, 7 500 personnels, 138 laboratoires, répartis au sein de ses trois grandes Facultés en Santé, Sciences et Société et Humanités et de l’institut de physique du globe de Paris.
Rejoindre UPCité c’est faire le choix de l’exigence et de l’engagement au service de valeurs fortes ; celles du service public, de la rigueur scientifique et intellectuelle mais aussi de la curiosité et de l’ouverture aux autres et au monde.
Descriptif du service
La création d’UPCité en tant qu’établissement public expérimental (EPE) entraine une profonde transformation des pratiques et approches qui avaient cours avant sa création. Deux leviers stratégiques de ces évolutions sont la labélisation IdEx et la participation à Circle U. Un troisième est l’accompagnement des équipes de gouvernance dans le cadre du nouveau schéma institutionnel, organisationnel et managérial.
À propos de l'offre
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Grille ingénieur de recherche - Rémunération annuelle brute estimée entre 47 et 57 K€, selon profil et expérience.
Durée : 12 mois à 24 mois
Localisation du poste (ou site) : Odéon
Télétravail : 2 jours
Congés : 50 jours
Candidatures à déposer avant le 24 février, à envoyer par adresse mail à : julie.marbot@u-paris
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Déplacements ponctuels en France et à l’étranger
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Vacant à partir du 25/02/2023
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Responsable de coordination administrative
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