Chargé.e de projets petites villes de demain - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION LOIRE FOREZ
Référence : O042240419000883
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Montbrison
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein de la direction habitat et projets urbains, le service mutualisé projets urbains a pour objectif d'accompagner les communes dans la construction de leur stratégie d'attractivité de leur centre-bourg/ville et la mise en ½uvre opérationnelle des projets identifiés. Le service, dont l'organisation innovante favorise le travail en commun entre Loire Forez agglomération et les communes, accompagne plus particulièrement les communes engagées dans des dispositifs nationaux (C½ur de Ville et Petites Villes de Demain, soit 5 communes), mais peut aussi apporter son expertise à l'ensemble des communes du territoire.
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service projets urbains, la personne recrutée devra mettre en place les démarches portées par Loire Forez (Petites Villes de Demain et plateforme de services). Plus largement, elle participera à la politique d'attractivité centres-bourgs en apportant son expertise dans les domaines du renouvellement urbain, de l'habitat et/ou du commerce.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o042240419000883-charge-e-projets-petites-villes-demain?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
De formation supérieure de niveau bac+4 dans les domaines de l'aménagement du territoire/ du développement territorial, de l'urbanisme opérationnel, de l'habitat, ou du commerce. Vous avez une expérience dans le montage et la conduite d'opérations d'aménagement (approche technique, économique, juridique...)
Vous disposez d'une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités locales et de leur environnement institutionnel.
Rigoureux-se, organisé-e et autonome, vous disposez de capacités d'analyse et de synthèse et êtes force de proposition. Vous garantissez le respect des procédures.
Vous avez le sens du travail en équipe. Vous savez travailler en transversalité en interne comme en externe, et faites preuve de qualités relationnelles, de diplomatie et de pédagogie.
Une expérience réussie dans la gestion de projets est requise.
Une maîtrise des outils informatiques et numériques est indispensable.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 24 mois
Poste temporaire, contrat de projet d'une durée de 2 ans à pourvoir au 24 juin 2024, basé à Boën-sur-Lignon, Montbrison et Sury-le-Comtal
Recrutement dans le cadre d'emploi des attachés ou ingénieurs territoriaux
Possibilité de réunions en soirée ponctuellement.
Déplacements réguliers en commune.
Rémunération liée au grade + régime indemnitaire (RIFSEEP) + titres de restauration + CNAS + participation employeur prévoyance et mutuelle santé + association du personnel + forfait mobilité durable.
Télétravail possible selon le règlement de Loire Forez agglomération.
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 23/05/2024 coordonnées ci-dessous :
par mail : recrutement@loireforez.fr
Ou par courrier :
Loire Forez agglomération
A l'attention de Monsieur le Président
17, boulevard de la préfecture
CS 30211
42605 Montbrison
Pour les personnes titulaires du concours/examen merci de joindre votre inscription sur liste d'aptitude ou votre dernier arrêté de situation administrative.
Merci d'indiquer lors de votre candidature la référence suivante : chargé.e de projets Petites Villes de Demain
Les entretiens de recrutement auront lieu le 03/06/2024 (après-midi). -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur
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Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
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Vacant à partir du 24/06/2024
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Chargée / Chargé de développement territorial
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