Chargé(e) de projets Renaturation d'espaces urbanisés et gestion de sites naturels
Référence : O015250804000875
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Massiac
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le bassin versant de l'Alagnon, d'une superficie de 1040 km2, est situé au c½ur de l'Auvergne sur 3 départements : le Cantal (70%), la Haute-Loire (17%) et le Puy-de-Dôme (13%). Le Syndicat Interdépartemental de Gestion de l'Alagnon (SIGAL) rassemble 5 communautés de communes ou d'agglomération, dont la principale en termes de surface est Hautes-Terres Communauté.
Le SIGAL porte des outils de restauration, préservation et mise en valeur des milieux naturels et du cycle de l'eau :
* Contrat Territorial (CT) Alagnon 2024-2026 comprenant un volet « Ressource en eau » ;
* Schéma d'Aménagement et de Gestion des Eaux (SAGE) Alagnon
* Projet agro-environnemental et climatique (PAEC) Alagnon
Hautes Terres Communauté est une communauté de communes rurales de moyenne montagne, située au
Nord-Est du Cantal sur le PNR des Volcans d'Auvergne. Elle compte 39 communes pour près de 11 500 habitants.
Dans le cadre de son projet de territoire 2020-2026, Hautes Terres Communauté investit sur des projets structurants d'aménagement et de services nécessaires au bien vivre de ses habitants et visiteurs.
Dans ce cadre, Hautes-Terres Communauté porte plusieurs opérations de préservation et gestion de divers milieux naturels :
* Animation de 3 Espaces naturels sensibles : Le Lac du Pêcher à Chavagnac (20ha), la roche de Landeyrat (9ha), les estives du plateau de Chastel-sur-Murat (240ha)
* Coordination des programmes de restauration des milieux aquatiques en lien avec les prestataires ou délégataires
* Accompagnement des élus sur des dispositifs de valorisation d'espaces naturels (label rivière sauvage, RAMSAR, Natura 2000, etc)
Les besoins de renforcement en ressources humaines conduisent le SIGAL et Hautes-Terres Communauté à mutualiser pour la création d'un poste dont les missions reposent sur :
* 50% développement des projets de renaturation d'espaces urbanisés sous la direction technique du SIGAL
* 50% animation des projets de valorisation des espaces naturels sous la direction technique de Hautes-Terres Communauté
Le poste sera basé au siège du SIGAL (Maison des services de Massiac / Hautes-Terres Communauté) avec des déplacements sur le territoire et des permanences au sein du siège de HTC à Murat.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o015250804000875-charge-e-projets-renaturation-espaces-urbanises-gestion-sites-naturels?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Profil / Compétences
Bac+3 à +5 permettant de présenter les capacités suivantes :
- Compétences et connaissances exigées en politiques environnementales et territoriales ;
- Connaissances appliquées sur petit et grand cycles de l'eau ;
- Compétences et connaissances appliquées sur le fonctionnement des écosystèmes en particulier les zones humides ;
- Forte capacité à la conduite de projet ; capacité d'animation de réunions et pilotage de réseaux
- Connaissance des dispositifs financiers
- Bonnes connaissances en informatique (Word, Excel, Powerpoint, ...) et pratique du SIG (QGis) indispensable ;
- Capacité à solliciter les compétences techniques locales ;
- Permis B indispensable ;
Les candidats sont invités à exprimer de façon claire d'éventuelles spécialités techniques susceptibles d'apporter une plus-value : animations pédagogiques (animations nature par exemple), techniques de communication/sensibilisation, ...
Expérience professionnelle dans les domaines décrits vivement appréciée.
Qualités personnelles :
- Capacités d'organisation ; autonomie ; rigueur ; sérieux ; énergie ; polyvalence ; disponibilité
- Sens des responsabilités ; prise d'initiative ; capacités à innover
- Esprit d'analyse et de synthèse ; capacités à rendre compte
- Qualités rédactionnelles, capacités à argumenter et défendre des projets
- Aisance relationnelle, sens de l'écoute et du dialogue
- Qualités relationnelles (élus, usagers, partenaires financiers)
- Aptitude indispensable au travail en équipe réduite, à la transversalité et mode projet
Qui sommes-nous ?
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 4 mois
Poste
Statut : contractuel de la fonction publique territoriale, poste de catégorie A (Ingénieur) ou B (technicien) selon le profil du candidat retenu.
Contrat : Contrat de projet jusqu'au 15/01/2026, susceptible de reconduction sur l'année 2026.
Temps de travail : 39h avec RTT
Rémunération sur base de la grille indiciaire du grade + régime indemnitaire (RIFSEEP).
CNAS
Poste basé à Massiac (15) - Voiture de service.
De nombreux déplacements sont à prévoir sur le territoire d'intervention.
Possibilités (ponctuelles) de réunions ou d'animations en soirée et/ou le week-end.
Candidature
Réponse par MAIL (demandez un accusé de réception) à sigal@sigal-alagnon.fr et planifurba@hautesterres.fr avec CV (avec photo) et lettre de motivation combinés en un seul pdf nommé nom_prénom.
La candidature fera explicitement mention d'éventuelles prétentions salariales.
Contacts pour renseignements :
David OLAGNOL, directeur du SIGAL
Clémentine DELPRAT, responsable du pôle planification et transition écologique de Hautes-Terres Communauté (
Planning prévisionnel :
Lancement publicité 4 août 2025
Date limite de candidature 7 septembre 2025
Entretiens 10 septembre 2025
Date prévisionnelle d'embauche 22 septembre 2025 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Technicien
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Art. L332-25 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
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Vacant à partir du 22/09/2025
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Chargée / Chargé de politique environnementale
