CHARGE.E DE TRAVAUX ET MAITRISE D'OUVRAGE EAU ET ASSAINISSEMENT
Référence : O014240627001755
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Deauville
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Rejoignez un cadre de vie exceptionnel au bord de la mer !
Imaginez exercer votre métier dans un environnement unique, où la mer et les plages de la Côte Fleurie s'offrent à vous chaque jour. Ici, au sein d'une collectivité dynamique et engagée, vous aurez l'opportunité de conjuguer cadre de vie exceptionnel et projets innovants au service du territoire.
Un territoire littoral en quête d'innovation et d'exemplarité:
Territoire littoral regroupant les communes de Bénerville-sur-Mer, Blonville-sur-Mer, Deauville, Saint-Arnoult, Saint-Gatien-des-Bois, Saint-Pierre-Azif, Touques, Tourgéville, Trouville-sur-Mer, Vauville, Villers-sur-Mer et Villerville, la Communauté de Communes passe de 20 000 à 120 000 habitants en pleine saison. Avec une forte variation de population, le territoire s'engage dans des actions exemplaires et innovantes pour relever les défis liés aux petits et grands cycles de l'eau.
Un contexte d'excellence environnementale:
Avec près de 26 000 abonnés, une consommation variant de 5 500 à 17 000 m³/jour selon les périodes, et plus de 500 km de canalisations, l'eau est au c½ur des priorités de la Communauté de Communes C½ur Côte Fleurie. Reconnue pour ses efforts en matière de gestion durable, elle fut la première collectivité de Basse-Normandie à obtenir en 2009 la certification des eaux de baignade, distinction renouvelée chaque année grâce à des solutions audacieuses et des technologies avancées.
Au sein de la direction cycle de l'eau et patrimoine, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la modernisation des infrastructures en mettant l'accent sur des approches novatrices et durables.
Vos missions principales : innovation et impact
- Participer à la programmation pluriannuelle des travaux sur le territoire,
- Participer à l'élaboration des schémas directeurs en eau potable, assainissement et gestion des eaux pluviales,
- Suivre les travaux d'eau potable et d'assainissement, et animer les réunions de chantier,
- Assurer le suivi technique des contrats de délégation de service public,
- Rédiger des avis d'urbanisme sur le volet eau et assainissement, en collaboration avec les services Urbanisme du territoire,
- Assurer le suivi des dossiers réglementaires liés aux enjeux d'eau potable et d'assainissement,
- Monter les dossiers de marchés publics et en assurer le suivi technique et administratif,
- Contribuer au suivi de la qualité des eaux de baignade durant la période estivale.
Profil recherché
Votre profil : compétences et engagement
- Licence ou BTS avec expérience dans les domaines du cycle de l'eau
- Expérience appréciée dans les métiers de l'eau potable et de l'assainissement
- Connaissance des logiciels de cartographie et de dessin
- Organisation, dynamisme, autonomie et force de proposition
- Aisance rédactionnelle et sens du travail en équipe.
- Permis B exigé.
Qui sommes-nous ?
Implantée au cur de la Normandie, la Communauté de Communes Cur Côte Fleurie est composée de 12 communes. Sa localisation implique qu'elle vit au rythme des saisons. Les équipes font preuve de beaucoup d'adaptabilité pour faire face aux accroissements de population. La collectivité intervient dans des domaines variés tels que l'environnement, l'aménagement, l'eau/assainissement, l'ingénierie de projets...
Rejoindre la Communauté de Communes : plus qu'un projet professionnel, un projet de vie !
À propos de l'offre
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Organisation du temps de travail flexible (horaires et télétravail), participation aux contrats de mutuelle et prévoyance labellisés, aux abonnements transport, Tickets restaurant, adhésion au CNAS, accès aux pratiques sportives.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
